www.RABOTKA.com.ru - Агрегатор вакансий населённых пунктов Российской Федерации, Содружества Независимых Государств и стран Евразийского Экономического Союза
Ищу Работу в г. Пенза по любой Специальности
Выбирайте работу по более чем 20.000.000 вакансиям от 1.200.000 компаний (ИП) в различных городах России, СНГ, стран ЕАЭС бесплатно и без регистрации
Должность Город Компания
профессия, специальность регион, населённый пункт организация, компания, ИП

найти работу ...

Вакансия: Руководитель группы подбора персонала

Смотрите другие актуальные вакансии популярной должности "Руководитель группы подбора персонала".

Город, регион, страна: Пенза, РФ (населённый пункт) места работы.

Смотрите другие свежие вакансии в городе (регионе) Пенза

А также смотрите другие актуальные объявления с работой на популярную должность "Руководитель группы подбора персонала" в выбранном населенном пункте.

Компания: Почта России (организация, фирма, ИП);

Логотип (бренд, торговая марка, эмблема) компании (организации, фирмы, ИП):
Логотип (бренд, торговая марка, эмблема) компании: Почта России


Репутация работодателя Почта России:

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе.

Написать мнение об этой компании Оставить отзыв об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте-агрегаторе вакансий.


Зарплата: от 25000 рублей;

Тип занятости:
Полная занятость

График работы:
полный день

Требования к работнику:

Опыт работы:
1–3 года

Образование:
любое

Дополнительные требования:
Высшее образование - стаж работы не менее 4 (четырех) лет в профильных компаниях, стаж работы на руководящих должностях не менее 2 (двух) лет. - знание основ менеджмента организации; - знание основ экономики, организации производства, труда и управления; - высокая работоспособность, аналитический склад ума, стратегическое мышление и организаторские способности, высокий уровень самоорганизации.

Обязанности:
1. Организует и контролирует: - выбор методологии подбора в зависимости от категории персонала; - выполнение работниками Филиала локальных нормативных актов Предприятия в области подбора, оценки, обучения и развития персонала, выполнение единой методологии подбора, оценки и обучения работников Филиала, а также процедур и принципов назначения работников Филиала на обучающие мероприятия; - методологическую поддержку структурных подразделений Филиала по процессам подбора и оценки персонала; .2. Готовит предложения по формированию проекта бюджета Отдела и функционально подчиненных подразделений на предстоящий бюджетный период, обеспечивает контроль его выполнения. 3. Осуществляет: - постановку задач, координацию и контроль деятельности как подчиненных структурного подразделения, так и функционально подчиненных структурных подразделений; - подготовку сводных справок, планов и отчетов о работе Отдела и функционально подчиненных подразделений, а также представляет их на рассмотрение или утверждение непосредственному и функциональному руководителям; - подбор и утверждении работников Отдела на должность (совместно с функциональным и административным руководителем); - подбор персонала в Филиале согласно утвержденной матрицы подбора; - проведение и согласование тендеров, касающиеся вопросов подбора, оценки персонала; 4. Обеспечивает внедрение: - утвержденной методологии системы оценки потенциальных и деловых качеств работников Филиала на основе корпоративной модели компетенций; - организацию процесса управления найма, перевода кандидатов на вакантные должности в рамках утвержденных процедур на уровне Филиала.

Условия работы:
Работа в крупной, стабильной компании. Интересные, масштабные и амбициозные задачи и проекты —Оформление по ТК РФ - Пятидневная рабочая неделя, выходной суббота, воскресенье —Перспективы карьерного и профессионального роста —Конкурентный уровень заработной платы, выплата заработной платы два раза в месяц —Отбор на вакансию осуществляется на конкурсной основе - Полис ДМС

Вакансия № 4-9748453 относится к сфере деятельности: "Управление персоналом, тренинги" » "Рекрутмент".

Вы можете перейти к просмотру актуальных предложений работы выбранного населенного пункта с учетом сферы деятельности вакансии № 4-9748453: "Управление персоналом, тренинги в населенном пункте текущего места труда" » "Рекрутмент в населенном пункте текущего места труда".

Контактная информация прямого работодателя

Контакты работодателя / Смотреть детально...
(Переходите на веб-страницу сайта-партнёра «Служба Занятости Населения (электронная)» с вакансией № 4-9748453 на должность "Руководитель группы подбора персонала" в городе (населенном пункте, регионе, стране) Пенза, РФ, где находится телефон, Telegram, Skype, Viber, WhatsApp, E-mail, адрес работодателя "Почта России")

Объявление с вакансией № 4-9748453 предоставлено партнёром сайтом «Служба Занятости Населения (электронная)»

Актуальнейшие вакантные места работы от интернет-портала "Служба Занятости Населения (электронная)"