Менеджер/Руководитель по обучению и развитию персонала

Вакансия № 4-6377526 в городе (населенном пункте) Ярославль от работодателя "Нанолек" на сайте www.RABOTKA.com.ru "Агрегатор вакансий".

Город, регион, страна: Ярославль, Российская Федерация (населённый пункт) места работы.

Смотрите другие свежие вакансии в городе (регионе) Ярославль

Компания: Нанолек (организация, фирма, ИП);

Логотип (бренд, торговая марка, эмблема) компании (организации, фирмы, ИП):

Репутация работодателя Нанолек:

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе.

Оставить отзыв об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте-агрегаторе вакансий.

Зарплата: по договорённости;

Требования к работнику:

Дополнительные требования:
не указаны

Дополнительное описание вакансии:
НАНОЛЕК – российская биофармацевтическая компания с участием РОСНАНО в числе акционеров с собственным высокотехнологичным производством лекарственных препаратов полного цикла, работающая в соответствии со стандартами GMP и ISO. НАНОЛЕК специализируется на выпуске импортозамещающих и инновационных лекарственных препаратов. Среди партнеров НАНОЛЕК такие крупные международные фармацевтические компании как Sanofi, Pasteur, Merck, Celltrion, Aspen и другие. Мы - самое высокотехнологичное и современное производство, защищающее жизнь и здоровье людей, делая лучшие мировые технологии доступными каждому. Компания вошла в рейтинг высокотехнологичных компаний ТехУспех 2017 года Что делать: Выстраивание системы обучения и развития персонала Первое время будет кипеть мозг от количества задач, приоритетов, информации, которая свалиться, но потом наступит дзен и состояние полного всезнайки Разработка программ развития персонала - предстоит подумать и работать много - нас 500 человек и мы все жаждим развиваться! Создание он-лайн платформы по обучению: сейчас нет. ждем тебя! :) Конечно же не обойдется без работы с таблицами, цифрами, фактами Что ждём от кандидата: Умение структурировать и выявлять потребности бизнеса в развитии персонала Коммуникабельность! Надо любить: результат, структуру, процессы и людей :) Опыт построения системы обучения и развития персонала (преимущественно в промышленных компаниях) Опыт автоматизации системы обучения Образование конечно же хочется высшее, но если не закончил, но у тебя большой опыт практический - welcome! Do you speake english - very well - respond to the vacancy Мы готовы предложить: Работа в экологически чистом городе России - г. Киров (помощь в релокации для успешного кандидата) Работа во взрывном коллективе единомышленников Корпоративная развозка и вкусное корпоративное питание на заводе Компенсация мобильной связи Командировки Занятия спортом в корпоративном спортивном зале Много сложных задач :) - гарантируем Конкурентоспособный доход, определяем по результатам собеседования (в зависимости от Вашего опыта и профессиональных достижений) Готовы рассмотреть кандидатов на проектную деятельность

Вакансия № 4-6377526 относится к сфере деятельности: "Управление персоналом, тренинги" » "Тренинги".

Вы можете перейти к просмотру актуальных предложений работы выбранного населенного пункта с учетом сферы деятельности вакансии № 4-6377526: "Управление персоналом, тренинги в населенном пункте текущего места труда" » "Тренинги в населенном пункте текущего места труда".

Контакты работодателя / Смотреть детально...
(Переходите на веб-страницу сайта-партнёра «Служба Занятости Населения (электронная)» с вакансией № 4-6377526 на должность "Менеджер/Руководитель по обучению и развитию персонала" в городе (населенном пункте, регионе, стране) Ярославль, Российская Федерация, где находится телефон, Telegram, Skype, Viber, WhatsApp, E-mail, адрес работодателя "Нанолек")