Юрист-кадровик в строительную компанию
Вакансия № 4-16493959 в городе (населенном пункте) Москва от работодателя "ООО СК СВОД-СТРОЙ" на сайте www.RABOTKA.com.ru "Агрегатор вакансий".
Город, регион, страна: Москва, Россия (населённый пункт) места работы.
Смотрите другие актуальные вакансии в городе (регионе) Москва
Компания: ООО СК СВОД-СТРОЙ (организация, фирма, ИП);
Логотип (бренд, торговая марка, эмблема) компании (организации, фирмы, ИП):
Репутация работодателя ООО СК СВОД-СТРОЙ:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе.
Оставить отзыв об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте-агрегаторе вакансий.
Зарплата: по договорённости;
Тип занятости: |
График работы: |
Требования к работнику:
Опыт работы: |
Образование: |
Дополнительные требования:
Высшее профильное образование (психология, оценка эффективности персонала); Опыт работы от 3 лет; Ориентация на максимальный результат работы / эффект для бизнеса; Опыт работы с кадровыми представителями (центры занятости, фрилансеры, другие источники привлечения); Знание и применение основных технологий привлечения и оценки кадров; Умение ясно и просто доносить большой объем информации; Умение работать с различными типами возражений, быстро находить компромиссные решения; Понимание основ бизнеса и предпринимательской деятельности; Работа методом целевого поиска; Высокая производительность труда; Коммуникабельность, умение слушать и слышать собеседника; Умение находить подход к людям и располагать к себе; Склонность к авантюрам, энтузиазм; Способность убеждать, настойчивость; Аналитическое мышление, пытливый ум. Ориентация на максимальный результат работы / эффект для бизнеса; Опыт работы с кадровыми представителями (центры занятости, фрилансеры, другие источники привлечения); Знание и применение основных технологий привлечения и оценки кадров; Умение ясно и просто доносить большой объем информации; Умение работать с различными типами возражений, быстро находить компромиссные решения; Желание совершенствоваться и развиваться в области управления и развития персонала. Понимание основ бизнеса и предпринимательской деятельности; Работа методом целевого поиска; Профессиональные навыки психолога; База кандидатов приветствуется; Высокая производительность труда; Коммуникабельность, умение слушать и слышать собеседника; Умение находить подход к людям и располагать к себе; Склонность к авантюрам, энтузиазм; Способность убеждать, настойчивость; Аналитическое мышление, пытливый ум;
Обязанности:
Весь спектор кадровой работы - разработка инструкций, положений, регламентов, текущая работа: Самостоятельный подбор персонала с использованием различных методов подбора (порталы о работе, сайт Компании, SMM, региональные кадровые агентства, форумы, социальные сети и прочие возможности рынка; Самостоятельно определение способа привлечения персонала (готовы к нестандартным решениям); Проведение телефонных интервью, видео-интервью и личных собеседований с использованием различных методов интервьюирования; Сопровождение процесса согласования кандидата до приема на работу; Ведение КДП (прием, увольнение, трудовые книжки сотрудников, трудовые договора - все, кроме начисления зар.плат) Взаимодействие с заказчиками: составление и корректировка заявок на подбор, формирование профилей кандидатов; Своевременное закрытие вакансий; Ввод в должность, контроль прохождения испытательного срока; Ведение отчетности. договорная работа: - составление договоров, соглашений, протоколов разногласия и иных документов, анализ рисков, обсуждение условий с контрагентами; - правовая экспертиза договоров подряда (в том числе строительный подряд, подряда на выполнение проектных работ), поставки, оказания услуг, аренды, и других). - досудебное урегулирование споров; - юридическая экспертиза документов: договоров, соглашений, актов, платежных документов; - ведение переговоров и участие в деловых встречах; - деловая переписка; - написание претензий; - написание исковых заявлений, апелляционных и кассационных жалоб, отзывов, возражений, ходатайств; - представление интересов клиентов в арбитражном суде, а также в судах общей юрисдикции;
Условия работы:
Работа в крупной Компании; Пятидневная рабочая неделя с 10.00 до 19.00; Оформление согласно ТК РФ; Комфортный офис в шаговой доступности от метро Алексеевская
Вакансия № 4-16493959 относится к сфере деятельности: "Юристы" » "Договорное право".
Вы можете перейти к просмотру актуальных предложений работы выбранного населенного пункта с учетом сферы деятельности вакансии № 4-16493959: "Юристы в населенном пункте текущего места труда" » "Договорное право в населенном пункте текущего места труда".
Контакты работодателя / Смотреть детально...
(Переходите на веб-страницу сайта-партнёра «Служба Занятости Населения (электронная)» с вакансией № 4-16493959 на должность "Юрист-кадровик в строительную компанию" в городе (населенном пункте, регионе, стране)
Москва, Россия, где находится телефон, Telegram, Skype, Viber, WhatsApp, E-mail, адрес работодателя "ООО СК СВОД-СТРОЙ")
Объявление с вакансией № 4-16493959 предоставлено партнёром сайтом «Служба Занятости Населения (электронная)» |