Консультант по принятию решений / Decision-Making Consultant

Вакансия № 4-16316675 в городе (населенном пункте) Атырау от работодателя "ТОО Тенгизшевройл" на сайте www.RABOTKA.com.ru "Агрегатор вакансий".

Город, регион, страна: Атырау, Казахстан (населённый пункт) места работы.

Смотрите другие актуальные вакансии в городе (регионе) Атырау

Компания: ТОО Тенгизшевройл (организация, фирма, ИП);

Логотип (бренд, торговая марка, эмблема) компании (организации, фирмы, ИП):

Репутация работодателя ТОО Тенгизшевройл:

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе.

Оставить отзыв об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте-агрегаторе вакансий.

Зарплата: по договорённости;

Требования к работнику:

Дополнительные требования:
не указаны

Дополнительное описание вакансии:
ТОО ТШО объявляет набор на позицию Консультанта по принятию решений в Атырау 5\2 Обучение и тренинг Проводить обучение руководителей, генеральных менеджеров и генерального директора принципам Agile, предоставляя им инструменты для внедрения процессов при выполнении работ. Проводить семинары и обучать полезным навыкам, необходимым для применения методов Agile на предприятии. Разработка универсальных в применении механизмов и учебных проектов. Наставничество Руководство в качестве ментора/наставника средними и крупными группами в процессе внедрения методов Agile, что осуществляется путем предоставления обратной связи и средств для усовершенствования навыков, а также наращивания их организационного потенциала и предоставления интересующих ответов. Оказывать практическую поддержку для всех сотрудников, привлекая для этой цели коллег на разнообразных должностях и уровнях и направляя группы для большего понимания и внедрения принципов Agile, что ведет к общему росту и процветанию компании. Разработка стратегии внедрения Agile Выработка стратегии внедрения Agile на предприятии, включая отделы капитальных проектов, эксплуатации, ИТ и другие сопровождающие службы. Стратегия должна включать каждый этап внедрения – с момента ознакомления и обучения сотрудников вплоть до стимулирования групп и культур, практикующих Agile, а также закрепления методов Agile и выработки стратегий для их дальнейшего усовершенствования. Внедрение методов Agile Внедрение процессов, принципов и практик Agile на всех уровнях организации, во всех функциональных группах и отделах. Использование техник, укрепляющих сотрудничество, прогнозную способность, прозрачность и новаторско-исследовательскую культуру организации. Для достижения этой цели, консультант Agile должен являться олицетворением принципов Agile и примером для подражания. Постановка задач и фасилитация Выступает в качестве консультанта по анализу решений, чтобы направлять и руководить процессом разработки и/или контроля качества задач проекта, концентрируя на них внимание проектной группы и согласовывая их с интересами проекта. Может подготовить и эффективно провести фасилитацию мероприятий высокой сложности, используя разнообразные инструменты и процессы, вовлекая всех участников и оттачивая содержание дискуссии для большей ясности, и добиваясь в итоге выполнения поставленной задачи. Помогает коллегам совершенствовать навыки фасилитации. Выбор альтернативы и качество решения Понимание дополнительных методов обеспечения качества, необходимых для большей ясности решений, в случаях, когда сложность задач выходит за рамки «количественных» методов. Следует аналитике и сведениям МФЗ, уточняет «восходящую» методику («снизу вверх»). Заблаговременно, до обзоров и протоколов, отрабатывает с проектной группой возможные несоответствия. Выступает ответственным куратором по обеспечению качества решений и «доверенным советником» в составе группы, назначенной на уровне производственного актива или бизнес-подразделения. Эффективно отрабатывает с проектной группой и руководителями вопросы, которые необходимо решить для обеспечения качества решений. Образование: Высшее в области точных наук (бизнес-администрирование) Опыт работы: Не менее 5 лет по специальности Знание языков: Казахский, русский, английский – 5 уровень по шкале ТШО Знание и навыки в IT: Уверенный пользователь приложений Microsoft Office Excel, Azure Dev Ops, PowerPoint, Outlook, Word LLP TCO is looking for Decision-Making Consultan, Atyrau 5\2 Educate and Train Educates senior leaders, General Managers and the General Director on Agile principles, providing them with tools for implementing the process in their own work. Provides training sessions and teaches valuable skills that lead toward the organization-wide adoption of Agile methodologies. Creates playbooks and designs training material to fit the various use cases. Mentor Team As a mentor, the DM Consultant is responsible for guiding medium to large teams into the Agile methodology, providing employees with feedback and means of improvement, catalyzing organizational growth and answering questions. Provides hands-on support to all employees, collaborating with people across widely varying levels and roles, leading teams toward further understanding and adoption of Agile as well as overall company growth and improvement. Develop Agile Adoption Strategy The Agile Consultant is responsible for designing a strategy for the organizational adoption of Agile including Projects, Operations, IT, and other support functions. This includes every stage of adoption, from the introduction of Agile and employee education, to fostering teams and cultures that practice Agile, to sustaining Agile methodologies and continually offering strategies for improvement. Implement Agile Methodology Implements Agile process, principles and practices across all levels, functions and departments in an organization. Uses techniques that increase collaboration, predictability, transparency and promote a culture of experimentation and innovation. In order to do this, the Agile Consultant must also embody the Agile principles and lead by example. Framing & Facilitation Serves as DA consultant to lead, guide development of, and/ or QC application of high-quality project frames that resonate with and help provide focus for teams. Able to plan and effectively lead facilitation of engagements of high complexity, appropriately adapting variety of tools and processes, engaging all participants, and shaping content for clarity and application to achieve session objectives. Helps others grow their facilitation skills. Alternative Selection & Decision Quality Understands additional qualitative methods for gaining decision clarity when objectives are difficult to quantify. Drive MFO insights and communication, clarify the bottoms up structured approach. Drive MFO insights and communication, clarify the bottoms up structured approach. Proactively challenges project teams to identify gaps prior to reviews/ reportings. Serves as influential DA/ DQ coach and “Trusted Advisor” at Asset Team and BU level. Effectively challenges teams and leadership, as needed, to ensure appropriate DQ. Decision Making Tools Expert in other decision making tools, able to provide guidance on appropriate tool and framework for each use case. These tools include Agile, Kanban, DA, MFO, CSOC, Lean Sigma and Design Thinking. Decision Coaching Expert in Decision Coaching concepts, coaches scrum master, product owner and sponsor on key decisions (includes asking questions to help them think through the tradeoffs when making key decisions). This will require taking the time to develop enough of an understanding of the project, objectives and key drivers. Education: Higher (business administration, STEM) Work experience: Relevant work experience – not less than 5 years Language skills: Kazakh, Russian, English language – 5th level as per TCO qualification scale PC skills: Advanced user of Microsoft Office Excel, Azure Dev Ops, PowerPoint, Outlook, Word).

Вакансия № 4-16316675 относится к сфере деятельности: "Добыча сырья" » "Нефть".

Вы можете перейти к просмотру актуальных предложений работы выбранного населенного пункта с учетом сферы деятельности вакансии № 4-16316675: "Добыча сырья в населенном пункте текущего места труда" » "Нефть в населенном пункте текущего места труда".

Контакты работодателя / Смотреть детально...
(Переходите на веб-страницу сайта-партнёра «Служба Занятости Населения (электронная)» с вакансией № 4-16316675 на должность "Консультант по принятию решений / Decision-Making Consultant" в городе (населенном пункте, регионе, стране) Атырау, Казахстан, где находится телефон, Telegram, Skype, Viber, WhatsApp, E-mail, адрес работодателя "ТОО Тенгизшевройл")