www.RABOTKA.com.ru - Агрегатор вакансий населённых пунктов Российской Федерации, Содружества Независимых Государств и стран Евразийского Экономического Союза
Ищу Работу в г. Омск по любой Профессии
Находите работу по более чем 20.000.000 новым вакансиям от 1.200.000 фирм (ИП) в различных городах России, СНГ, стран ЕАЭС бесплатно и без регистрации
Должность Город Компания
профессия, специальность регион, населённый пункт организация, компания, ИП

найти работу ...

Начальник службы управления персоналом

Вакансия № 4-16302333 в городе (населенном пункте) Омск от работодателя "ОАО Оммет" на сайте www.RABOTKA.com.ru "Агрегатор вакансий".

Смотрите другие свежие вакансии популярной должности "Начальник службы управления персоналом".

Город, регион, страна: Омск, Российская Федерация (населённый пункт) места работы.

Смотрите другие свежие вакансии в городе (регионе) Омск

А также смотрите другие актуальные объявления с работой на популярную должность "Начальник службы управления персоналом" в выбранном населенном пункте.

Компания: ОАО Оммет (организация, фирма, ИП);

Логотип (бренд, торговая марка, эмблема) компании (организации, фирмы, ИП):
Логотип (бренд, торговая марка, эмблема) компании: ОАО Оммет


Репутация работодателя ОАО Оммет:

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе.

Написать мнение об этой компании Оставить отзыв об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте-агрегаторе вакансий.


Зарплата: по договорённости;

Тип занятости:
Полная занятость

График работы:
полный день

Требования к работнику:

Опыт работы:
3–6 лет

Образование:
любое

Дополнительные требования:
не указаны

Дополнительное описание вакансии:
Мы – крупнейший поставщик металлопроката в Омской области! Мы приглашает в свою команду Начальника службы управления персоналом - Если Вам по силам руководство службой управления персоналом; - Если Вы готовы организовывать и контролировать все бизнес-процессы службы, принимать участие в разработке кадровой политики и стратегии предприятия. Возглавлять работу по комплектованию предприятия кадрами, в соответствии с целями, стратегией и профилем предприятия, изменяющимися внешними внутренними условиями его деятельности, формированию и ведению банка данных о количественном и качественном составе кадров. Проводить мониторинг и аналитику рынка труда. Предоставлять и анализировать отчетность в отношении выполнения основных показателей деятельности по работе с персоналом; - Вы готовы заниматься: построением HR-бренда; разработкой и внедрением единой кадровой политики; построением системы УП по всем HR направлениям (разработка и внедрение локально-нормативных актов). Организацией и проведением аттестации работников предприятия, ее методическим и информационным обеспечением. Разработкой и реализацией мотивационной политики компании (в том числе BSC,KPI).Умеете проводить детальный анализ ФОТ; - Вы умеете определять текущую потребности в кадрах, источники ее удовлетворения на основе изучения рынка труда, установления прямых связей с учебными заведениями и службами занятости, контактов с предприятиями аналогичного профиля, информирования работников внутри предприятия об имеющихся вакансиях, использования средств массовой информации для помещения объявлений о найме работников. - Вам интересна организация корпоративных мероприятий для сотрудников организации. Тогда мы ждем именно Вас! Наши пожелания: - Успешный опыт работы в аналогичной должности от 3-лет‚ ориентация в основных HR-процессах (набор‚ адаптация‚ обучение) - Уверенный пользователь ПК (MS Office‚ ), знание программы 1С (8.2,8.3) - Отличное знание ТК РФ и кадрового делопроизводства с учетом последних изменений - Стрессоустойчивость‚ внимательность‚ лояльность, открытость, доброжелательность - Умение четко ставить задачи, быть адекватным руководителем. Условия трудоустройства: - Официальное трудоустройство,соцпакет; - 5-ти дневная рабочая неделя с 08.00 до 17.00; - Работа в стабильной развивающейся компании; - Компенсация питания, ГСМ, телефонной связи. Если прочитали эту вакансию, и она вам интересна, пожалуйста в отклике или сопроводительном письме напишите, почему мы Вам подходим. Начните ваше сообщение со слов: Вы мне подходите потому что... ?????

Вакансия № 4-16302333 относится к сфере деятельности: "Управление персоналом, тренинги" » "Управление персоналом".

Вы можете перейти к просмотру актуальных предложений работы выбранного населенного пункта с учетом сферы деятельности вакансии № 4-16302333: "Управление персоналом, тренинги в населенном пункте текущего места труда" » "Управление персоналом в населенном пункте текущего места труда".

Контактная информация прямого работодателя

Контакты работодателя / Смотреть детально...
(Переходите на веб-страницу сайта-партнёра «Служба Занятости Населения (электронная)» с вакансией № 4-16302333 на должность "Начальник службы управления персоналом" в городе (населенном пункте, регионе, стране) Омск, Российская Федерация, где находится телефон, Telegram, Skype, Viber, WhatsApp, E-mail, адрес работодателя "ОАО Оммет")

Объявление с вакансией № 4-16302333 предоставлено партнёром сайтом «Служба Занятости Населения (электронная)»

Актуальнейшие вакантные места работы от интернет-портала "Служба Занятости Населения (электронная)"