Руководитель отдела персонала

Вакансия № 4-16183476 в городе (населенном пункте) Санкт-Петербург от работодателя "ООО АКТУАЛЬНЫЕ СИСТЕМЫ БЕЗОПАСНОСТИ" на сайте www.RABOTKA.com.ru "Агрегатор вакансий".

Смотрите другие актуальные вакансии популярной должности "Руководитель отдела персонала".

Город, регион, страна: Санкт-Петербург, РФ (населённый пункт) места работы.

Смотрите другие актуальные вакансии в городе (регионе) Санкт-Петербург

А также смотрите другие свежие объявления с работой на популярную должность "Руководитель отдела персонала" в выбранном населенном пункте.

Компания: ООО АКТУАЛЬНЫЕ СИСТЕМЫ БЕЗОПАСНОСТИ (организация, фирма, ИП);

Логотип (бренд, торговая марка, эмблема) компании (организации, фирмы, ИП):

Репутация работодателя ООО АКТУАЛЬНЫЕ СИСТЕМЫ БЕЗОПАСНОСТИ:

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе.

Оставить отзыв об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте-агрегаторе вакансий.

Зарплата: по договорённости;

Требования к работнику:

Дополнительные требования:
не указаны

Дополнительное описание вакансии:
Команда профессионалов в области интеллектуальных систем безопасности ищет руководителя отдела персонала . Мы решаем важные жизненные проблемы безопасности с помощью новейших технологий. Искусственный интеллект, нейросети, математические способы распознавания, разработка радиоэлектронных компонентов, речевые технологии: это то, чем мы профессионально занимаемся на протяжении 22-х лет. С 2020 года являемся постоянным участником " Сколково". Обязанности Развитие HR-бренда компании с «0». Формирование имиджа привлекательного работодателя во внешней и внутренней среде. Формирование эффективной HR-стратегии компании. Построение и внедрение эффективной системы подбора, адаптации, мотивации и развития персонала. Альтернативные источники поиска персонала, индивидуальный подход в работе с кандидатами. Организация процесса адаптации новых сотрудников и контроль прохождения испытательного срока. Организация обучения и развития персонала. Разработка и внедрение систем мотивации (материальной и нематериальной). Развитие корпоративной культуры, планирование и подготовка корпоративных мероприятий. Управление социально-психологическим климатом в коллективе. Обеспечение комфортной среды на рабочих местах и благоприятных внутренних коммуникаций внутри компании. Разрешение конфликтных ситуаций между сотрудниками. Регулярный мониторинг рынка труда; «хантинг» узкопрофильных специалистов, отслеживание уровня заработных плат. Требования Опыт формирования корпоративной культуры и имиджа компании с «0» обязателен. Опыт работы на должности Руководителя отдела персонала от 3х лет. Высшее образование, наличие дополнительного профильного образования будет преимуществом. Опыт успешного формирования HR бренда. Успешный опыт закрытия сложных вакансий. Высокий уровень самоорганизации, гибкость мышления, дипломатичность. Умение объединять, вовлекать, направлять и мотивировать. Готовность брать на себя ответственность, умение проявлять инициативу в совершенствовании рабочих процессов. Условия Гибкое начало рабочего дня. Комфортабельный видовой офис Пискаревский, 150, корпус 2. Развозка от ст.м. Гражданский проспект. Парковка для личного автомобиля. Уровень заработной платы обсуждается индивидуально на финальном собеседовании.

Вакансия № 4-16183476 относится к сфере деятельности: "Управление персоналом, тренинги" » "Управление персоналом".

Вы можете перейти к просмотру актуальных предложений работы выбранного населенного пункта с учетом сферы деятельности вакансии № 4-16183476: "Управление персоналом, тренинги в населенном пункте текущего места труда" » "Управление персоналом в населенном пункте текущего места труда".

Контакты работодателя / Смотреть детально...
(Переходите на веб-страницу сайта-партнёра «Служба Занятости Населения (электронная)» с вакансией № 4-16183476 на должность "Руководитель отдела персонала" в городе (населенном пункте, регионе, стране) Санкт-Петербург, РФ, где находится телефон, Telegram, Skype, Viber, WhatsApp, E-mail, адрес работодателя "ООО АКТУАЛЬНЫЕ СИСТЕМЫ БЕЗОПАСНОСТИ")