Вакансия: Директор Регионального центра компетенций (Департамент экономики ЯНАО)

Город, регион, страна: Санкт-Петербург, Российская Федерация (населённый пункт) места работы.

Смотрите другие свежие вакансии в городе (регионе) Санкт-Петербург

Компания: Институт управления Правительства Ямало-Ненецкого автономного округа (организация, фирма, ИП);

Логотип (бренд, торговая марка, эмблема) компании (организации, фирмы, ИП):

Репутация работодателя Институт управления Правительства Ямало-Ненецкого автономного округа:

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе.

Оставить отзыв об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте-агрегаторе вакансий.

Зарплата: по договорённости;

Требования к работнику:

Дополнительные требования:
Знания и опыт производственного/офисного процессов предприятия (на уровне не ниже руководителя подразделения: производственного, сбытового, снабжающего); Знания основ проектного управления: этапы, роли участников, источники получения информации, оценка результатов проекта; Знания целей и философии бережливого производства; Способность проведения оценки объемов, качества и ресурсов, необходимых для реализации проекта; Умение инициировать открытие новых проектов по бережливому производству на предприятиях, их методологическая и практическая поддержка, мониторинг достижения результата; Умение мыслить целостно, «глобальными связями»; Владение методами стратегического и тактического планирования (SWOT-анализ, сценарное планирование и др.) и управления рисками; Навыки формирования гипотезы на этапе анализа проблемной ситуации; Навыки сбора, структурирование и анализ разнородных данных (интервью, анкетирование и т.д.); Навыки решения стратегических и тактических задач стратегическое мышление (системность, планомерность); Навыки формирования целеполагания - умение выделять и формулировать цели, расставлять приоритеты Высшее образование. Степень специалиста/магистра по направлениям: инженерно-техническое/финансово-экономическое Дополнительное: управление изменениями, экономика, бережливое производство. Стаж работы на уровне линейного руководителя не менее 5 лет, руководителя подразделения не менее 3 лет на производственных предприятиях численностью от 500 человек; Реализованные проекты в области повышения производительности труда; Опыт взаимодействия со структурами органов государственной власти; Опыт руководства проектами по улучшению процессов.

Обязанности:
Руководство Региональным центром компетенций в сфере производительности труда в ЯНАО Вовлечение предприятий в национальный проект; Реализация мероприятий национального проекта на предприятиях-участниках национального проекта; Реализация проектов по оптимизации потоков и процессов на предприятиях-участниках национального проекта; Выявление и тиражирование лучших практик по повышению производительности труда; Анализ текущего состояния производства, выявление резервов повышения производительности труда, оборудования и материалов; повышение эффективности производства в регионе в целом; Координация действий рабочей группы предприятия по разработке мероприятий по повышению производительности труда; Организация и проведение тренингов по инструментам бережливого производства; Практическое обучение рабочей группы навыкам реализации проектов и внедрению инструментов бережливого производства; Инициирование открытия новых проектов на предприятиях, их методологическая и практическая поддержка, мониторинг достижения результата; Оказание методической поддержки органам местного самоуправления в автономном округе в пределах своей компетенции; Организация оперативного руководства производственно-хозяйственной и финансово-экономической деятельностью Фонда; Организация ведения бухгалтерского и налогового учета, статистической отчетности в Фонде; Обеспечение полного и своевременного исчисления и уплаты налогов, сборов и иных обязательных платежей в бюджеты всех уровней и внебюджетные фонды; Организация выполнения решений Совета Фонда и Попечительского совета Фонда; Своевременное составление, изменение финансового плана Фонда и организация выполнения показателей финансового плана Фонда; Планирование работы Фонда, в т.ч. представление предложений по основным направлениям развития Фонда, расходованию его средств, использованию имущества; Целевое и эффективное использование денежных средств Фонда и иного имущества, находящегося на балансе Фонда; Своевременное и качественное выполнение всех договоров и обязательств Фонда; Модерирование встреч по обмену опытом между представителями предприятий региона; Управление отчетной деятельностью Фонда.

Условия работы:
Арендное жилье; Социальный пакет; Ненормированный рабочий день; Достойная зарплата; Непосредственное руководство: по стратегическим вопросам – заместитель Губернатора ЯНАО; по тактическим вопросам - директор департамента экономики ЯНАО; В подчинении 9 сотрудников (офис в г. Салехард – 3 чел., дистанционный формат в г. Муравленко – 4 чел., г. Новый Уренгой – 2 чел.) Характер работы - разъездной, командировки на предприятия ЯНАО (до 80% рабочего времени)

Вакансия № 4-13899770 относится к сфере деятельности: "Высший менеджмент" » "Администрирование".

Вы можете перейти к просмотру актуальных предложений работы выбранного населенного пункта с учетом сферы деятельности вакансии № 4-13899770: "Высший менеджмент в населенном пункте текущего места труда" » "Администрирование в населенном пункте текущего места труда".

Контакты работодателя / Смотреть детально...
(Переходите на веб-страницу сайта-партнёра «Служба Занятости Населения (электронная)» с вакансией № 4-13899770 на должность "Директор Регионального центра компетенций (Департамент экономики ЯНАО)" в городе (населенном пункте, регионе, стране) Санкт-Петербург, Российская Федерация, где находится телефон, Telegram, Skype, Viber, WhatsApp, E-mail, адрес работодателя "Институт управления Правительства Ямало-Ненецкого автономного округа")