Вакансия: HR Business Partner / HR Директор

Город, регион, страна: Улан-Удэ, Российская Федерация (населённый пункт) места работы.

Смотрите другие свежие вакансии в городе (регионе) Улан-Удэ

Компания: ПАО Ростелеком (организация, фирма, ИП);

Логотип (бренд, торговая марка, эмблема) компании (организации, фирмы, ИП):

Репутация работодателя ПАО Ростелеком:

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе.

Оставить отзыв об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте-агрегаторе вакансий.

Зарплата: по договорённости;

Требования к работнику:

Дополнительные требования:
не указаны

Дополнительное описание вакансии:
Основные задачи: Реализация HR стратегии и управление портфелем HR проектов в филиале; Выстраивание партнерских отношений с руководителями функциональных блоков, консультирование в принятии управленческих решений, предоставление необходимых HR сервисов для решения бизнес-задач; Обеспечение качества HR сервисов, включая соответствие HR продуктов задачам бизнеса; Поддержка системы эффективности персонала через управление орг.стандартами и KPI сегментов; Управление изменениями централизованных инициатив по всем функциональным блокам филиала; Обеспечение HR-поддержки: регулирование трудовых отношений, сопровождение процесса изменений организационной структуры, штатного расписания, участие в определении необходимости изменений условий ТД; Участие в подборе персонала на ключевые позиции, управление системой развития карьеры персонала в филиале; Подготовка и реализация программ развития сотрудников, участие в экспертизе учебных курсов; Планирование и организация мероприятий, способствующих повышению вовлеченности сотрудников. Требования к кандидатам: Высшее образование; Опыт работы HRD/HR BP в федеральных компаниях от 3-х лет; Знание ТК РФ, нормативных и законодательных актов, регламентирующих трудовые отношения; Опыт успешно реализованных проектов по различным HR направлениям; Опыт управления бюджетом затрат на персонал; Владение методами статистического анализа в рамках HR сервисов для решения бизнес-задач; Способность выстраивать партнёрские отношения с бизнесом, высокая ориентация на внутреннего клиента. Мы предлагаем: Работа в крупнейшей телекоммуникационной компаний национального масштаба; Возможность профессионального роста в успешной команде; Интересные и амбициозные задачи с высоким уровнем самостоятельности; Конкурентный уровень заработной платы; Развитая система премирования; Все социальные гарантии согласно ТК РФ. Корпоративное обучение, современная корпоративная культура.

Вакансия № 4-12221492 относится к сфере деятельности: "Управление персоналом, тренинги" » "Управление персоналом".

Вы можете перейти к просмотру актуальных предложений работы выбранного населенного пункта с учетом сферы деятельности вакансии № 4-12221492: "Управление персоналом, тренинги в населенном пункте текущего места труда" » "Управление персоналом в населенном пункте текущего места труда".

Контакты работодателя / Смотреть детально...
(Переходите на веб-страницу сайта-партнёра «Служба Занятости Населения (электронная)» с вакансией № 4-12221492 на должность "HR Business Partner / HR Директор" в городе (населенном пункте, регионе, стране) Улан-Удэ, Российская Федерация, где находится телефон, Telegram, Skype, Viber, WhatsApp, E-mail, адрес работодателя "ПАО Ростелеком")