Территориальный управляющий

Вакансия № 4-12208098 в городе (населенном пункте) Тула от работодателя "МАГНИТ, Розничная сеть" на сайте www.RABOTKA.com.ru "Агрегатор вакансий".

Смотрите другие актуальные вакансии популярной должности "Территориальный управляющий".

Город, регион, страна: Тула, РФ (населённый пункт) места работы.

Смотрите другие свежие вакансии в городе (регионе) Тула

А также смотрите другие актуальные объявления с работой на популярную должность "Территориальный управляющий" в выбранном населенном пункте.

Компания: МАГНИТ, Розничная сеть (организация, фирма, ИП);

Логотип (бренд, торговая марка, эмблема) компании (организации, фирмы, ИП):

Репутация работодателя МАГНИТ, Розничная сеть:

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе.

Оставить отзыв об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте-агрегаторе вакансий.

Зарплата: по договорённости;

Требования к работнику:

Дополнительные требования:
не указаны

Дополнительное описание вакансии:
Обязанности: Проводить оценку, расчёт и мероприятия по повышению эффективности работы торговых объектов филиала. Планировать мероприятия по выполнению плана продаж филиала. Подбирать ассортиментную матрицу под особенности магазинов филиала, проводить согласование с руководителем по переводу магазинов под согласованные матрицы. Контролировать своевременность перевода. Согласовывать дату первых отгрузок с руководителем РЦ и ответственными сотрудниками филиала. Подтверждать необходимость дозаказа товара по запросу магазинов. Анализировать ценовую политику филиала по корпоративным и местным группам товаров. Вносить предложения по изменению наценки на основе анализа мониторинга розничного рынка. Вносить предложения по устранению негативных факторов, не позволяющих выполнить план продаж. Разрабатывать и применять инструменты для системного анализа продаж и эффективного управления магазинами. Участвовать в разработке программ дополнительных мероприятий по привлечению покупателей. Предоставлять информацию по мониторингу, запрашиваемую функциональным подразделением и организовывать сбор достоверных данных. Осуществлять рейтинговую оценку работы магазинов, выбранного случайным образом, каждого своего подчиненного. Анализировать и согласовывать потребность магазинов в оборудовании, материалах, маркетинговых программах, принимать решение о выборе и заказе торгового оборудования магазинов в рамках текущего бюджета. Проводить систематический анализ эффективности торговой политики в филиале с использованием всех имеющихся методов оценки. Контролировать соблюдение стандартов, установленных компанией и регламентирующих работу подразделения. Контролировать соблюдение санитарных норм. Участвовать в принятии решения по приему и увольнению, кадровым перемещениям сотрудников. Участвовать в принятии решения по премированию и взысканиям сотрудникам в соответствии с «Положением о премировании работников филиала». Организовывать и контролировать работу подчиненных. Контролировать начисление заработной платы подчиненных сотрудников с учетом принятой мотивации в установленные сроки, с обязательным ознакомлением подчиненных о сумме начисления. Участвовать в формировании кадрового резерва сотрудников в соответствии со стандартами, принятыми в компании. Участвовать в собеседованиях при отборе кандидатов. Обучать и развивать подчиненных сотрудников. Осуществлять контроль выполнения задач на развитие, поставленных сотрудникам по результатам их экспресс оценки. Контролировать и нести ответственность за работу подчиненных ему сотрудников, оказывать методическую помощь подчиненным сотрудникам, при необходимости направлять сотрудника на обучение, либо инициировать запрос на ответственного сотрудник. Формировать приоритетные задачи для сотрудников ежемесячно. Анализировать сверхнормативные потери товара в магазинах филиала, разрабатывать комплексные мероприятия по их снижению. Разрабатывать и согласовывать план мероприятий по ремонту магазинов. Сообщать своевременно руководству о несчастных случаях на производстве, участвовать в мероприятиях по предотвращению производственного травматизма. Контролировать своевременность, полноту и корректность составления бюджетных заявок сотрудниками, контролировать выполнение утвержденного бюджета. Информировать ответственного сотрудника ГК о предстоящих закрытиях магазинов, после получения информации о принятии решения о закрытии. Утверждать на бюджетном комитете филиала бюджетные заявки сотрудников у руководителя филиала. Уведомлять ответственных сотрудников филиала о дате открытия новых магазинов, а также о дате возобновления работы магазинов после ремонта. Организовывать процесс списания (или реализации) холодильного оборудования в филиале. Действия, осуществляемые в рамках данного процесса, регулируются «Инструкцией по выбытию» Участвовать в составлении бюджета при открытии нового магазина согласно стандартов компании, в части оборудования и материалов. Контролировать готовность магазина к открытию в части набора персонала, завода и монтажа оборудования, завоза товара и т.д. Выполнять задания непосредственного руководителя. Контролировать своевременность передачи в функциональное подразделение филиала первичных документов от местных поставщиков товара в магазинах. Контролировать осуществление всех необходимых действий сотрудниками для сбора отсутствующих и неверно оформленных документов от местных поставщиков товара. Контролировать и поддерживать в работоспособном состоянии приложение Геолокация, с целью контроля выполнения должностных обязанностей в рабочее время, а также выполнять другие обязанности, предусмотренные документом «Порядок контроля местоположения сотрудников посредством Приложения «Геолокация»». Требования: Опыт управления системой через подчиненных; Владение ПК на уровне уверенного пользователя (пакет MS Office, электронная почта, интернет); Условия: График работы 5/2, 09:00 до 18:00. Стабильная "белая" заработная плата; Интересная работа в команде профессионалов; Корпоративные пенсионные программы; Корпоративный телефон.

Вакансия № 4-12208098 относится к сфере деятельности: "Продажи" » "Продукты питания".

Вы можете перейти к просмотру актуальных предложений работы выбранного населенного пункта с учетом сферы деятельности вакансии № 4-12208098: "Продажи в населенном пункте текущего места труда" » "Продукты питания в населенном пункте текущего места труда".

Контакты работодателя / Смотреть детально...
(Переходите на веб-страницу сайта-партнёра «Служба Занятости Населения (электронная)» с вакансией № 4-12208098 на должность "Территориальный управляющий" в городе (населенном пункте, регионе, стране) Тула, РФ, где находится телефон, Telegram, Skype, Viber, WhatsApp, E-mail, адрес работодателя "МАГНИТ, Розничная сеть")