Специалист по подбору и адаптации персонала

Вакансия № 2-3915155 в городе (населенном пункте) Липецк от работодателя "ГК "МИЭЛЬ"" на сайте www.RABOTKA.com.ru "Агрегатор вакансий".

Смотрите другие свежие вакансии популярной должности "Специалист по подбору и адаптации персонала".

Город, регион, страна: Липецк, РФ (населённый пункт) места работы.

Смотрите другие актуальные вакансии в городе (регионе) Липецк

А также смотрите другие актуальные объявления с работой на популярную должность "Специалист по подбору и адаптации персонала" в выбранном населенном пункте.

Компания: ГК "МИЭЛЬ" (организация, фирма, ИП);

Логотип (бренд, торговая марка, эмблема) компании (организации, фирмы, ИП):

Репутация работодателя ГК "МИЭЛЬ":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе.

Оставить отзыв об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте-агрегаторе вакансий.

Зарплата: от 40000 до 40000 рублей;

Тип занятости, график работы:
полный рабочий день

Требования к работнику:

Дополнительные требования:
Аналогичный опыт работы от 1 года; Образование не ниже среднего-специального; Уверенный пользователь ПК; Хорошая обучаемость, стремление к росту; Ответственность, стрессоустойчивость, нацеленность на результат. Заинтересовала вакансия или появились дополнительные вопросы - Смело откликайтесь! Не упустите свой шанс стать профессионалом и работать в одной из лучших компаний! Мы ждём именно вас!

Условия работы:
Работа в крупнейшей компании с 33-летней историей, которая создавала отрасль; Работа в команде экспертов рынка с едиными целями; Конкурентная заработная плата (оклад и KPI); Комфортный офис в центре города; Оборудованное рабочее место; Обучение внутри компании, различных форматов от тренингов до конференций, онлайн и офлайн; В компании сильный HR департамент, с массой активностей, которая не оставит тебя равнодушным; Возможность карьерного роста, реализации своих профессиональных амбиций и идей. Обязанности: Ведение полного цикла подбора: составление портрета кандидата, создание вакансий, отбор резюме из источников, интервью и оценка кандидатов, организация встреч с руководителем; Участие в адаптационных мероприятиях для новых сотрудников компании; Ведение отчетности по результатам работы в Google таблицах и CRM-системе; Мониторинг и анализ рынка труда. Требования: Аналогичный опыт работы от 1 года; Образование не ниже среднего-специального; Уверенный пользователь ПК; Хорошая обучаемость, стремление к росту; Ответственность, стрессоустойчивость, нацеленность на результат. Заинтересовала вакансия или появились дополнительные вопросы - Смело откликайтесь! Не упустите свой шанс стать профессионалом и работать в одной из лучших компаний! Мы ждём именно вас!

Дополнительное описание вакансии:
Ведение полного цикла подбора: составление портрета кандидата, создание вакансий, отбор резюме из источников, интервью и оценка кандидатов, организация встреч с руководителем; Участие в адаптационных мероприятиях для новых сотрудников компании; Ведение отчетности по результатам работы в Google таблицах и CRM-системе; Мониторинг и анализ рынка труда.

Вакансия № 2-3915155 относится к сфере деятельности: "Банки, инвестиции, лизинг" » "Финансовый анализ и контроль".

Вы можете перейти к просмотру актуальных предложений работы выбранного населенного пункта с учетом сферы деятельности вакансии № 2-3915155: "Банки, инвестиции, лизинг в населенном пункте текущего места труда" » "Финансовый анализ и контроль в населенном пункте текущего места труда".

Контакты работодателя / Смотреть детально...
(Переходите на веб-страницу сайта-партнёра «Биржа труда (электронная)» с вакансией № 2-3915155 на должность "Специалист по подбору и адаптации персонала" в городе (населенном пункте, регионе, стране) Липецк, РФ, где находится телефон, Telegram, Skype, Viber, WhatsApp, E-mail, адрес работодателя "ГК "МИЭЛЬ"")