Вакансия: Рабочий ремонта подъездов

Город, регион, страна: Санкт-Петербург, Россия (населённый пункт) места работы.

Смотрите другие свежие вакансии в городе (регионе) Санкт-Петербург

Компания: Стандарт-персонал (организация, фирма, ИП);

Репутация работодателя Стандарт-персонал:

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе.

Оставить отзыв об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте-агрегаторе вакансий.

Зарплата: от 78000 рублей;

Тип занятости, график работы:
Постоянная, сменный график

Требования к работнику:

Дополнительные требования:
не указаны

Условия работы:
постоянная Сменный график работа на территории работодателя Разъездной характер работы Оформление, отпуск, больничный и пр. по ТК Медицинское страхование для сотрудника Корпоративное обучение и тренинги Возможность профессионального и карьерного роста Оформляем официально с предоставлением соц.пакета. Оплата сдельная ,производится по факту выполненного объема работ,в конце каждого рабочего дня. Развозка до рабочего места. Сменный график работы. Рассмотрим сформированные бригады и каждого в частности.

Дополнительное описание вакансии:
Отделочники на ремонт подъездов. Открыт набор отделочников в бригаду для косметического ремонта подъездов , как в новостройках ,так и в заселенных жилых домах.

Вакансия № 2-1183270 относится к сфере деятельности: "Строительство, благоустройство" » "Благоустройство зданий".

Вы можете перейти к просмотру актуальных предложений работы выбранного населенного пункта с учетом сферы деятельности вакансии № 2-1183270: "Строительство, благоустройство в населенном пункте текущего места труда" » "Благоустройство зданий в населенном пункте текущего места труда".

Контакты работодателя / Смотреть детально...
(Переходите на веб-страницу сайта-партнёра «Биржа труда (электронная)» с вакансией № 2-1183270 на должность "Рабочий ремонта подъездов" в городе (населенном пункте, регионе, стране) Санкт-Петербург, Россия, где находится телефон, Telegram, Skype, Viber, WhatsApp, E-mail, адрес работодателя "Стандарт-персонал")