Ведущий специалист по обучению и развитию персонала

Вакансия № 1-29376726 в городе (населенном пункте) Нижний Новгород от работодателя "Рекадро" на сайте www.RABOTKA.com.ru "Агрегатор вакансий".

Смотрите другие свежие вакансии популярной должности "Ведущий специалист по обучению и развитию персонала".

Город, регион, страна: Нижний Новгород, РФ (населённый пункт) места работы.

Смотрите другие свежие вакансии в городе (регионе) Нижний Новгород

А также смотрите другие актуальные объявления с работой на популярную должность "Ведущий специалист по обучению и развитию персонала" в выбранном населенном пункте.

Компания: Рекадро (организация, фирма, ИП);

Логотип (бренд, торговая марка, эмблема) компании (организации, фирмы, ИП):

Репутация работодателя Рекадро:

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе.

Оставить отзыв об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте-агрегаторе вакансий.

Зарплата: по договорённости;

Требования к работнику:

Дополнительные требования:
Образование в области управления персоналом, психологии, педагогики или социологии; Опыт организации системы производственного обучения на крупном промышленном предприятии не менее 1 года; Опыт организации обучающих программ, в очном, дистанционном и смешенном форматах; Опыт внедрения и координации проектов в области обучения и развитии персонала (внедрение модели компетенций, культуры лидерства и обратной связи, систем управления талантами и т.д.).

Обязанности:
Обеспечение процесса обучения и развития сотрудников: выявлять потребности в развитии, курировать оценку компетенций и составление планов индивидуального развития, формировать план обучающих мероприятий, оценивать эффективность обучения; Управлять бюджетом направления обучения; Развитие системы производственного обучения: развивать институт наставничества, осуществлять методическую поддержку внутренних тренеров и наставников. Организация внутреннего обучения по развитию компетенций сотрудников с привлечением внешних контрагентов, самостоятельно разрабатывать проводить обучающие мероприятия в случае необходимости; Координация проектов отдела (внедрение модели компетенций, ежегодная оценка персонала, развитие корпоративной культуры и др). Администрирование цифровой платформы управления знаниями сотрудников (LMS Мираполис); Разработка процедур, стандартов и регламентирующих документов в части обучения и развития персонала.

Условия работы:
Официальное оформление по ТК РК; Корпоративная доставка служебным транспортом на работу и с работы из Караганды; График работы 5/2, с 9 до 18.00; Корпоративная мобильная связь и телефон, оборудованное рабочее место; Заработная плата обсуждается индивидуально на интервью (система оплаты: ежемесячный оклад + годовой бонус); Релокационный пакет при переезде из других городов Казахстана; Работа на запуске производства, возможность участвовать в становлении компании и расти вместе с ней!

Дополнительное описание вакансии:
Вакансия открыта в международной производственной компании (производство автомобильных компонентов, стартап) в Казахстане, Карагандинская область. Мы ищем кандидатов, готовых к переезду в Казахстан, предоставляется полный релокационный пакет (аренда квартиры, трансфер, перевоз вещей, подъёмные).

Вакансия № 1-29376726 относится к сфере деятельности: "Управление персоналом, тренинги" » "Рекрутмент".

Вы можете перейти к просмотру актуальных предложений работы выбранного населенного пункта с учетом сферы деятельности вакансии № 1-29376726: "Управление персоналом, тренинги в населенном пункте текущего места труда" » "Рекрутмент в населенном пункте текущего места труда".

Контакты работодателя / Смотреть детально...
(Переходите на веб-страницу сайта-партнёра «Центр Занятости Населения (электронный)» с вакансией № 1-29376726 на должность "Ведущий специалист по обучению и развитию персонала" в городе (населенном пункте, регионе, стране) Нижний Новгород, РФ, где находится телефон, Telegram, Skype, Viber, WhatsApp, E-mail, адрес работодателя "Рекадро")