www.RABOTKA.com.ru - Агрегатор вакансий населённых пунктов Российской Федерации, Содружества Независимых Государств и стран Евразийского Экономического Союза
Найти Работу в г. Москва по любой Специальности
Выбирайте работу по более чем 20.000.000 актуальным вакансиям от 1.200.000 компаний в различных городах России, СНГ, стран ЕАЭС бесплатно и без регистрации
Должность Город Компания
профессия, специальность регион, населённый пункт организация, компания, ИП

найти работу ...

HR Business Partner / HR BP

Вакансия № 1-29336963 в городе (населенном пункте) Москва от работодателя "ООО Звук" на сайте www.RABOTKA.com.ru "Агрегатор вакансий".

Смотрите другие актуальные вакансии популярной должности "HR Business Partner / HR BP".

Город, регион, страна: Москва, Россия (населённый пункт) места работы.

Смотрите другие актуальные вакансии в городе (регионе) Москва

А также смотрите другие актуальные объявления с работой на популярную должность "HR Business Partner / HR BP" в выбранном населенном пункте.

Компания: ООО Звук (организация, фирма, ИП);

Логотип (бренд, торговая марка, эмблема) компании (организации, фирмы, ИП):
Логотип (бренд, торговая марка, эмблема) компании: ООО Звук


Репутация работодателя ООО Звук:

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе.

Написать мнение об этой компании Оставить отзыв об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте-агрегаторе вакансий.


Зарплата: по договорённости;

Тип занятости:
Полная занятость

График работы:
полный день

Требования к работнику:

Опыт работы:
3–6 лет

Образование:
любое

Дополнительные требования:
не указаны

Дополнительное описание вакансии:
Кого мы ищем? Мы ищем гибкого, ориентированного на культуру и активного HR BP, который присоединится к нашей растущей команде. Ты будешь тесно работать с сотрудниками и руководителями, обучать их, челленждить и поддерживать по мере того, как наш бизнес продолжает развиваться и масштабироваться. Под твое кураторство перейдет несколько it - команд. Нужно будет отвечать за все HR аспекты в этих командах в партнерстве с основной HR функцией и Head of HRBP. Чем предстоит заниматься: Стать единым окном входа для сотрудников и руководителей по любым HR-вопросам Проанализировать и внедрять улучшения в Employee journey Сопровождать процесс найма: валидировать вакансии, апдейтить приоритеты, обеспечить наличие кадрового резерва на критичные роли Выстроить систему адаптации Удержанием сотрудников (решение кейсов по контр-офферам, консультирование при ротациях) Кросс-функционально работать с внутренними центрами компетенций: рекрутмент, T&D, аналитика, внутриком и HR бренд Лидировать цикл performance review, обеспечивать?пост-оценочные?процессы Координировать внутреннее и внешнее обучение (оценка запросов, помощь в организации обучения и в оценке результатов) Развивать направление менторства для сотрудников (коучинг руководителей, мониторинг сложностей в команде, помощь в организации обратной связи сотрудникам, помощь в постановке целей) Быть в роли играющего тренера, самостоятельно включаться в решение задач (например, рекрутмент - на топовые позиции, конфликтные увольнения и др.) Работать с HR-метриками, проводить анализ эффективности работы команды, искать возможности для улучшений Превращать идеи в продуманные HR-проекты и доводить до полноценной реализации, чтобы крутым был не только результат, но и процесс Что мы ждем от будущего коллеги: Опыт работы в роли HR Business Partner / HRG или HRD небольшой IT/ecom/fintech компании Опыт работы с C-level на уровне trusted advisor (у нас всегда прислушиваются к мнению HR) Опыт работы с блоками HR: адаптация, мотивация, развитие, оценка результатов, грейды, пересмотры структур команд, внутренние коммуникации Отличные навыки копирайтинга, умение вовлекать сотрудников Следите за трендами в HR Готовы к работе в режиме постоянных изменений, справляетесь со сжатыми сроками и множеством конкурирующих приоритетов Умение думать наперёд, анализировать и планировать Достигать успеха командой и не бояться просить о помощи Умение давать и принимать обратную связь Не бояться работать с абстрактными задачами, превращать в чёткий план для команды, контролировать достижение результата

Вакансия № 1-29336963 относится к сфере деятельности: "Управление персоналом, тренинги" » "Рекрутмент".

Вы можете перейти к просмотру актуальных предложений работы выбранного населенного пункта с учетом сферы деятельности вакансии № 1-29336963: "Управление персоналом, тренинги в населенном пункте текущего места труда" » "Рекрутмент в населенном пункте текущего места труда".

Контактная информация прямого работодателя

Контакты работодателя / Смотреть детально...
(Переходите на веб-страницу сайта-партнёра «Центр Занятости Населения (электронный)» с вакансией № 1-29336963 на должность "HR Business Partner / HR BP" в городе (населенном пункте, регионе, стране) Москва, Россия, где находится телефон, Telegram, Skype, Viber, WhatsApp, E-mail, адрес работодателя "ООО Звук")

Объявление с вакансией № 1-29336963 предоставлено партнёром сайтом «Центр Занятости Населения (электронный)»

Актуальнейшие вакантные места работы от интернет-портала "Центр Занятости Населения (электронный)"