Ресечер-Сорсер / помощник рекрутера

Вакансия № 1-27922737 в городе (населенном пункте) Минск от работодателя "ООО ТОП СЕГМЕНТ" на сайте www.RABOTKA.com.ru "Агрегатор вакансий".

Город, регион, страна: Минск, Республика Беларусь (населённый пункт) места работы.

Смотрите другие актуальные вакансии в городе (регионе) Минск

Компания: ООО ТОП СЕГМЕНТ (организация, фирма, ИП);

Логотип (бренд, торговая марка, эмблема) компании (организации, фирмы, ИП):

Репутация работодателя ООО ТОП СЕГМЕНТ:

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе.

Оставить отзыв об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте-агрегаторе вакансий.

Зарплата: от 10000 до 90000 рублей;

Требования к работнику:

Дополнительные требования:
не указаны

Обязанности:
-Составление поисковых запросов Поиск в социальных сетях и профессиональных сообществах (например, LinkedIn, Facebook, Instagram telegram и т.д. ). - Координация с менеджерами по найму для определения требований к должности. - Определять подходящие профили кандидатов, используя различные методы поиска. - Разрабатывать схемы наиболее эффективного поиска лучших кандидатов. Навыки успешного ресечера - Умение мыслить без ограничений Появление Интернета и социальных сетей сделало эту черту необходимой для любого ресечера. События развиваются слишком быстро и многие отрасли уже давно используют ИИ, чат-ботов и другие современные технологии. Поэтому ресечер должен быть в теме, и не отставать от прогресса. Ресечер должен уметь меняться со временем, а также уметь определять возможности, на которые другие не смотрят. Хороший ресечер не должен ограничиваться правилами, а идти вперед и проявлять творческий подход. - Любопытство Еще одна вещь, которая отличает успешных ресечеров - это любопытство. Они знают, где искать таланты — будь то социальная сеть, сайт, портфолио или мероприятие. Им всегда любопытны новые методы, новые источники и новые способы, которые помогут им достичь своих целей. Они знают, как экспериментировать и проверять новые переменные. Составляют различные гипотезы в поиске, и проверяют каждую пока не получат результат. - Упорство Когда другие просто говорят, что кандидатов с таким набором навыков нет, лучшие ресечеры всегда находят способы и источники показать обратное. Быть настойчивым означает, что он будет продолжать действовать снова и снова, и с каждым действием приближаться к успеху. - Хорошая организация Файлы, резюме и тонны других административных документов приходят каждый день и ресечер должен уметь справляться с такими объемами информации. Успешные рекрутеры находят для себя умные приложения, которые гарантируют, что они никогда не пропустят важную задачу.

Условия работы:
?????Работа полностью удаленная, в свободном графике. Обучение и помощь старших коллег Работа с ведущими компаниями России и Европы Оплата за работу привязана к результату будущего сотрудника, и обсуждается на собеседовании. Вилка месячного гонорара составляет 15 000 – 90 000 рублей Работа в режиме home-office. Оформление - договор самозанятости или ГПХ P.S. Отбор на вакансию предполагает выполнение небольшого тестового задания. Все отклики рассматриваются ТОЛЬКО с сопроводительным письмом. Нам Важно знать, почему именно откликнулись на нашу вакансию, Если Вы новичок, без опыта НО с большим желанием научиться, и освоить новую профессию, то обязательно напишите нам об этом в сопроводительном письме.

Дополнительное описание вакансии:
Наше агентство специализируется на активном поиске узкопрофильных специалистов, руководителей, IT специалистов по всему миру. Для нас рекрутинг - это искусство, мудрость и помощь другим людям; именно так мы видим нашу профессию. Искусство в рекрутинге - это высшая стадия от примитивных тестов и технологий отбора. Мудрость - это понимание того, что на самом деле ищет компания, и что хочет найти кандидат. Помощь – это сопричастность к изменениям в жизни как человека, так и компании. Все в мире происходит благодаря действию людей. Люди – главный ресурс! Если Вы, как и мы, любите людей, стремитесь помогать, и Вас увлекает рекрутмент, будем рады видеть Вас в нашей команде. В настоящее время Наше агентство расширяет штат и открывает позицию помощника рекрутера (ресечера) Ресёчер — это специалист, который занимается поиском резюме по заданным параметрам вакансии. Это, по сути, помощник рекрутера. Рекрутер проводит собеседования, а ресёчер находит релевантных кандидатов. В своей работе специалист использует традиционный поиск резюме на сайтах и современные методы и технологии подбора. Он обрабатывает входящие отклики, задает поисковые запросы на работных сайтах, размещает вакансии на релевантных тематике позиции сайтах. Найденные резюме передает в работу рекрутеру, не ведя коммуникацию с кандидатами.

Вакансия № 1-27922737 относится к сфере деятельности: "Управление персоналом, тренинги" » "Начальный уровень, мало опыта".

Вы можете перейти к просмотру актуальных предложений работы выбранного населенного пункта с учетом сферы деятельности вакансии № 1-27922737: "Управление персоналом, тренинги в населенном пункте текущего места труда" » "Начальный уровень, мало опыта в населенном пункте текущего места труда".

Контакты работодателя / Смотреть детально...
(Переходите на веб-страницу сайта-партнёра «Центр Занятости Населения (электронный)» с вакансией № 1-27922737 на должность "Ресечер-Сорсер / помощник рекрутера" в городе (населенном пункте, регионе, стране) Минск, Республика Беларусь, где находится телефон, Telegram, Skype, Viber, WhatsApp, E-mail, адрес работодателя "ООО ТОП СЕГМЕНТ")