Вакансия: Менеджер по обучению и развитию персонала (T&D manager)

Город, регион, страна: Краснодар, РФ (населённый пункт) места работы.

Смотрите другие свежие вакансии в городе (регионе) Краснодар

Компания: ИСА (организация, фирма, ИП);

Логотип (бренд, торговая марка, эмблема) компании (организации, фирмы, ИП): ИСА

Репутация работодателя:

Читайте свежие отзывы сотрудников о работодателе.

Оставить отзыв о работодателе без регистрации бесплатно на сайте-агрегаторе.

Зарплата: по договорённости;

Требования к работнику:

Дополнительные требования:
Высшее образование. Отличное владение русским языком (устный и письменный), коммуникативные навыки. Опыт работы тренинг - менеджером/специалистом по обучению персонала от 5 лет. Опыт самостоятельной разработки обучающих мероприятий и методических материалов. Опыт проведения тренингов, публичных выступлений, ведения информационных каналов. Опыт ведения «редакционного портфеля», написания текстов, презентаций. Английский язык и опыт в ИТ как преимущество. Приветствуется опыт работы с платформами по организации обучения. Уверенный пользователь MS Office. Умение постоянно учиться, гибкость, креативное, стратегическое и критическое мышление.

Обязанности:
Формирование системы обучения и развития сотрудников компании, ежегодной оценки достижений. Разработка learning track сотрудников совместно с руководителями департаментов. Взаимодействие с внутренними заказчиками компании. Разработка контента и методических материалов: презентации, видеоролики, памятки, брошюры, методички, тестовые и кейсовые задания. Разработка, организация и проведение обучающих, развивающих мероприятий для сотрудников компании и партнеров (hard&soft skills). Составление планов обучения по департаментам и организация обучения offline/online. Формирование и управление цифровой библиотекой тренингов. Организация оценки компетенций сотрудников и освоения программы обучения. Сбор и аналитика обратной связи о прошедших обучениях. Разработка и реализация адаптационной программы для новых сотрудников. Рассылка партнерам и сотрудникам дайджестов и новостных сообщений. Поддержка фокусных каналов коммуникации в Компании.

Условия работы:
Оформление согласно ТК РФ. График работы: 5/2, с 09:00 до 18:00 или с 08:00 до 17:00 на выбор. Белая заработная плата: обсуждается индивидуально с успешными кандидатами. Позитивная атмосфера и дружный, молодой коллектив. Корпоративный английский. Лояльный dress-code.

Дополнительное описание вакансии:
Компания ГК ИСА приглашает на вакансию "Менеджер по обучению".

Вакансия № 1-27512053 относится к сфере деятельности: "Управление персоналом, тренинги" » "Учет кадров".

Вы можете перейти к просмотру актуальных предложений работы выбранного населенного пункта с учетом сферы деятельности вакансии № 1-27512053: "Управление персоналом, тренинги в населенном пункте текущего места труда" » "Учет кадров в населенном пункте текущего места труда".

Контакты работодателя / Смотреть детально...
(Переходите на веб-страницу сайта-партнёра «Центр Занятости Населения (электронный)» с вакансией № 1-27512053 на должность "Менеджер по обучению и развитию персонала (T&D manager)" в городе (населенном пункте, регионе, стране) Краснодар, РФ, где находится телефон, Telegram, Skype, Viber, WhatsApp, E-mail, адрес работодателя "ИСА")

Администрация онлайн-сервиса "Поисковая система по базе данных предложений работы www.RABOTKA.com.ru" не несет ответственности за актуальность объявления № 1-27512053 и достоверность указанных в нём сведений, как и за все другие объявления, опубликованные на страницах этого агрегатора. Вся ответственность за содержание работной анкеты № 1-27512053 лежит на источнике информации, а именно на нашем партнёрском интернет-ресурсе «Центр Занятости Населения (электронный)».