HR менеджер / Менеджер по персоналу

Вакансия № 1-27350774 в городе (населенном пункте) Санкт-Петербург от работодателя "ChinaToday" на сайте www.RABOTKA.com.ru "Агрегатор вакансий".

Смотрите другие актуальные вакансии популярной должности "HR менеджер / Менеджер по персоналу".

Город, регион, страна: Санкт-Петербург, РФ (населённый пункт) места работы.

Смотрите другие свежие вакансии в городе (регионе) Санкт-Петербург

А также смотрите другие свежие объявления с работой на популярную должность "HR менеджер / Менеджер по персоналу" в выбранном населенном пункте.

Компания: ChinaToday (организация, фирма, ИП);

Логотип (бренд, торговая марка, эмблема) компании (организации, фирмы, ИП):

Репутация работодателя ChinaToday:

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе.

Оставить отзыв об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте-агрегаторе вакансий.

Зарплата: от 70000 до 90000 рублей;

Требования к работнику:

Дополнительные требования:
не указаны

Дополнительное описание вакансии:
ChinaToday — логистическая компания с миллиардными годовыми оборотами. С 2014 года мы помогаем развивать товарный бизнес в России — закупать российским предпринимателям товар в Китае и доставлять его в Россию для перепродажи. Мы снимаем с клиентов все рутинные задачи по работе с Китаем: ищем выгодные товары, подбираем логистику, выкупаем, проверяем и доставляем грузы. Около 50% — это наши постоянные клиенты, которые делают у нас регулярные заказы. Наша цель — к 2025 году стать признанным лидером в нише поставок товаров из Китая, услугами которого пользуется более 10 тыс. предпринимателей. Сейчас мы на полпути к этой цели. В связи с целями по расширению штата компании и внедрению бизнес-процессов, мы ищем HR менеджера , который поможет нам удвоить и усилить нашу команду. Чем вы будете заниматься? Организовывать и контролировать процесс найма (взаимодействие с внешними рекрутерами, помощь руководителям при найме). Организовывать и сопровождать процесс ввода в должность новых сотрудников (адаптация, обучение, контроль выполнения процессов). Организовывать обучение внутри компании и делать регулярную оценку действующих сотрудников. Принимать активное участие в построении HR-бренда компании, развивать культуру и внутренние HR-коммуникации. Организовывать внутренние тренинги, мероприятия и ивенты. Вы наш человек, если вы: Сильный руководитель и можете с легкостью организовать и контролировать HR-процессы. Умеете влиять и приносить результаты, которые подтверждаются прошлым опытом. Имеете успешный опыт работы HR-менеджером или HR-директором от 2-х лет. Хороший переговорщик и благодаря своим коммуникативным навыкам можете выстраивать эффективные процессы. Интегратор, умеете и любите объединять людей в группы и сообщества. Постоянно учитесь и развиваетесь в своей профессии, всегда открыты к новым знаниям и изменениям. Источник позитива и драйва для всей команды, который способен вдохновить и передать положительную энергетику и хорошее настроение команде. Мы предлагаем: Стабильность и надежность. Мы работаем на рынке с 2014 года и каждый год растем минимум на 100%. Наши сотрудники могут рассчитывать на своевременную выплату заработной платы, на честное отношение и развитие внутри компании. Достойную заработную плату, состоящую из оклада, бонусов и премий по результатам месяца. Рост зарплаты зависит от твоих способностей и показателей. Ежемесячный доход HR менеджера — от 70-90К ?. Гибридный график. Можешь совмещать работу в комфортном офисе на Витебском проспекте и работать удаленно. График работы. Пн-Пт, 9.00-18.00. Оплачиваемые отпуска, больничные. Государственные праздники — выходные. Официальное трудоустройство по ТК РФ. Постоянный стремительный рост и развитие компании — у нас не будет времени прохлаждаться. Обучение. Мы предоставляем обучающие материалы, менторство и наставничество при вводе в должность. Управление HR-процессами в Битрикс СRM. Культуру , где отсутствует бюрократия и длинная цепочка принятия решений. Все решения принимаются в течение нескольких часов. Непрерывное развитие. У нас есть внутренняя библиотека знаний и обучающие тренинги для каждого сотрудника. Ты сможешь постоянно повышать профессиональные компетенции. Работу в молодом и энергичном коллективе. Средний возраст сотрудников: 30—33 года. Регулярные корпоративные онлайн-мероприятия помогут тебе быстро интегрироваться в нашу культуру. Если готовы попробовать себя — присылайте свое резюме! Мы свяжемся с вами в течение дня.

Вакансия № 1-27350774 относится к сфере деятельности: "Управление персоналом, тренинги" » "Начальный уровень, мало опыта".

Вы можете перейти к просмотру актуальных предложений работы выбранного населенного пункта с учетом сферы деятельности вакансии № 1-27350774: "Управление персоналом, тренинги в населенном пункте текущего места труда" » "Начальный уровень, мало опыта в населенном пункте текущего места труда".

Контакты работодателя / Смотреть детально...
(Переходите на веб-страницу сайта-партнёра «Центр Занятости Населения (электронный)» с вакансией № 1-27350774 на должность "HR менеджер / Менеджер по персоналу" в городе (населенном пункте, регионе, стране) Санкт-Петербург, РФ, где находится телефон, Telegram, Skype, Viber, WhatsApp, E-mail, адрес работодателя "ChinaToday")