www.RABOTKA.com.ru - Агрегатор вакансий населённых пунктов Российской Федерации, Содружества Независимых Государств и стран Евразийского Экономического Союза
Поиск Работы в г. Актобе по любой Специальности
Ищите работу по более чем 20.000.000 свежим вакансиям от 1.200.000 компаний (ИП) в различных городах России, СНГ, стран ЕАЭС бесплатно и без регистрации
Должность Город Компания
профессия, специальность регион, населённый пункт организация, компания, ИП

найти работу ...

Директор по развитию розничной сети

Вакансия № 1-25966522 в городе (населенном пункте) Актобе от работодателя "ТОО Пинта Групп Дистрибьюшн" на сайте www.RABOTKA.com.ru "Агрегатор вакансий".

Смотрите другие актуальные вакансии популярной должности "Директор по развитию розничной сети".

Город, регион, страна: Актобе, Казахстан (населённый пункт) места работы.

Смотрите другие свежие вакансии в городе (регионе) Актобе

А также смотрите другие свежие объявления с работой на популярную должность "Директор по развитию розничной сети" в выбранном населенном пункте.

Компания: ТОО Пинта Групп Дистрибьюшн (организация, фирма, ИП);


Репутация работодателя ТОО Пинта Групп Дистрибьюшн:

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе.

Написать мнение об этой компании Оставить отзыв об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте-агрегаторе вакансий.


Зарплата: от 500000 до 800000 казахстанских тенге;

Тип занятости:
Полная занятость

График работы:
полный день

Требования к работнику:

Опыт работы:
3–6 лет

Образование:
любое

Дополнительные требования:
не указаны

Обязанности:
•Директор по развитию розничной сети является ключевым лицом компании, ответственным за курирование всех доходогенерирующих структурных подразделений, разработку стратегий по увеличению дохода компании и его эффективное распределение, улучшение качества обслуживания, ведение стандартов по улучшению продаж. •Разработка и реализация стратегии развития розничной сети. •Анализ и улучшение работы структурных подразделений. •Работа с персоналом и постоянное улучшение операционных процессов путем обучения и адаптации персонала в сфере продаж. •Показатели эффективности работы: - Наработанная база конкурентов по всем целевым группам продукции согласно ассортимента розничной сети. - Проведение мониторинга рынка поставщиков и быстрое нахождение новых поставщиков на регулярной основе. - Выстраивание лояльных отношений с поставщиками, соблюдение условий максимизации отсрочек платежа . - Выстраивание эффективной организации логистики. - Эффективное использование оборотных средств Компании. - Принятие интенсивных мер по развитию выходов на новые рынки и новые территории и эффективная организация продаж. - Формирование стратегии выхода на новые рынки и новые территории. - Постановка целей и выработка стратегии отделов продаж. - Контроль реализации стратегии и достижения поставленных целей отделов продаж. - Регулярная сверка текущего прогресса с принятой стратегией с последующей корректировкой стратегии в случае отклонения результатов от запланированных. - Организация работы отдела продаж. - Осуществление анализа рынка, определение целевых потребительских сегментов рынка для предложения ассортиментной матрицы товаров. - Разработка плана управления проектами, формирование проектной документации по открытию торговых точек. - Разработка и реализация проектов от формата составления прогнозов продаж с учетом места расположения до процесса полного ввода в эксплуатацию и представления на рынке. - Планирование расходов, доходов, движения денежных средств розничной сети. - Участие в управлении качеством, рисками, стоимостью, сроками, содержанием, коммуникациями розничной сети. •Готовить продавцов, специалистов, менеджеров низшего и среднего звена на более высокие менеджерские должности, которые требуют более высокого уровня знаний, навыков, иных личностных качеств; оказывать помощь при вступлении в новые должности. •Внедрение новых подходов для увеличения доли рынка розничной сети. •Контроль по недопущению образования гиперстоков, разработка программ по ликвидации текущих гиперстоков. •Разработка и внедрение автоматизированной программы заказов.

Условия работы:
официальное трудоустройство график 5/2 карьерный рост

Вакансия № 1-25966522 относится к сфере деятельности: "Продажи" » "Управление продажами".

Вы можете перейти к просмотру актуальных предложений работы выбранного населенного пункта с учетом сферы деятельности вакансии № 1-25966522: "Продажи в населенном пункте текущего места труда" » "Управление продажами в населенном пункте текущего места труда".

Контактная информация прямого работодателя

Контакты работодателя / Смотреть детально...
(Переходите на веб-страницу сайта-партнёра «Центр Занятости Населения (электронный)» с вакансией № 1-25966522 на должность "Директор по развитию розничной сети" в городе (населенном пункте, регионе, стране) Актобе, Казахстан, где находится телефон, Telegram, Skype, Viber, WhatsApp, E-mail, адрес работодателя "ТОО Пинта Групп Дистрибьюшн")

Объявление с вакансией № 1-25966522 предоставлено партнёром сайтом «Центр Занятости Населения (электронный)»

Актуальнейшие вакантные места работы от интернет-портала "Центр Занятости Населения (электронный)"