www.RABOTKA.com.ru - Агрегатор вакансий населённых пунктов Российской Федерации, Содружества Независимых Государств и стран Евразийского Экономического Союза
Поиск Работы в г. Алматы по любой Специальности
Ищите работу по более чем 20.000.000 актуальным вакансиям от 1.200.000 компаний (ИП) в различных городах России, СНГ, стран ЕАЭС бесплатно и без регистрации
Должность Город Компания
профессия, специальность регион, населённый пункт организация, компания, ИП

найти работу ...

Вакансия: Руководитель Корпоративного университета

Смотрите другие свежие вакансии популярной должности "Руководитель Корпоративного университета".

Город, регион, страна: Алматы, Республика Казахстан (населённый пункт) места работы.

Смотрите другие свежие вакансии в городе (регионе) Алматы

А также смотрите другие актуальные объявления с работой на популярную должность "Руководитель Корпоративного университета" в выбранном населенном пункте.

Компания: ТОО МК-Золото ломбард (организация, фирма, ИП);

Логотип (бренд, торговая марка, эмблема) компании (организации, фирмы, ИП):
Логотип (бренд, торговая марка, эмблема) компании: ТОО МК-Золото ломбард


Репутация работодателя ТОО МК-Золото ломбард:

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе.

Написать мнение об этой компании Оставить отзыв об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте-агрегаторе вакансий.


Зарплата: по договорённости;

Тип занятости:
Полная занятость

График работы:
полный день

Требования к работнику:

Опыт работы:
1–3 года

Образование:
любое

Дополнительные требования:
не указаны

Обязанности:
Если Вы активный и творческий человек, имеющий знания и опыт в области обучения персонала. Если Вам интересно выстраивать траектории обучения, развивать системы дистанционного обучения, внедрять инновации в обучающий процесс. Предлагаем Вам принять участие в конкурсе на вакантную должность «Руководитель Корпоративного Университета» Что делает Руководитель Корпоративного Университета мк-ЗОЛОТО Руководит деятельностью Корпоративного университета (в подчинении два человека: бизнес- тренер и разработчик учебных курсов): разрабатывает оргструктуру корпоративного университета; участвует в подборе и подготовке кадров для КУ; планирует, организует, координирует и контролирует работу подчиненных сотрудников; оценивает деятельность подчиненных сотрудников; создает все условия для работы заботиться о нормальном психологическом климате. Планирует и организует процессы обучения персонала: разрабатывает политику в области поддержания необходимого уровня квалификации и развития работников мк-ЗОЛОТО; разрабатывает регламентирующую и учебно-методическую документацию по учебному процессу и деятельности КУ; организует мероприятия по выявлению потребности персонала в обучении; формирует образовательные траектории и разрабатывает программы очного и дистанционного обучения; организует работы и участвует в разработке\доработке\актуализации учебных уроков и курсов дистанционного обучения для сотрудников на базе информационных технологий; организует работы и участвует в тестировании и внедрении новых учебных курсов и программ; взаимодействует с внутренними и внешними контрагентами по организации обучения; организует и контролирует проведение очного и дистанционного обучения работников; а иногда и лично подготавливает и проводит очные тренинги\семинары и вебинары по темам востребованным персоналом; разрабатывает системы оценки знаний и мониторинга качества обучения персонала; организует процессы оценки знаний персонала; контролирует администрирование платформы СДО (техническое сопровождение; загрузка учебного контента; ведение баз данных назначение курсов); планирует, организует, обеспечивает и контролирует работу наставников; готовит отчеты по деятельности КУ; анализирует процесс обучения, находит пути оптимизации и внедряет новые эффективные методы; постоянно само развивается и несет новые знания в мк-ЗОЛОТО. ТРЕБОВАНИЯ: Образование : Высшее образование; желательно дополнительное образование: разработка электронных учебных курсов; продюсер\методолог дистанционного обучения, педагогический дизайн и пр. Опыт работы : в HR на аналогичной позиции 1-3 года, управленческий опыт будет преимуществом Профессиональные навыки: Практический опыт в HR в области обучение персонала Навыки работы в системах дистанционного обучения (СДО) (желательно администрирование платформы iSpring); Навыки разработки учебных курсов (желательно работа с редактором курсов iSpring Suite); Знание программного обеспечения: Продвинутый пользователь Excel, PowerPoint, Word; желательно знание программ PhotoShop/CorelDraw, проф. видеоредакторов Битрикс24 либо иная CRM, 1С, Outlook, Google Forms; Личностные качества: Коммуникабельность и гибкость; адаптивность и быстрая обучаемость; технический склад ума и системное мышление, ответственность за результат свой и своей команды, эстетичность и творческий подход в делу.

Условия работы:
Интересные проекты; Комфортный офис в центре города; Официальное трудоустройство по ТК РК; Оплата больничных листов/отпусков; График работы 5/2, 08:30 - 17:30; Корпоративный номер мобильной связи. Условия по оплате труда оговариваются индивидуально при собеседовании

Вакансия № 1-24055286 относится к сфере деятельности: "Управление персоналом, тренинги" » "Тренинги".

Вы можете перейти к просмотру актуальных предложений работы выбранного населенного пункта с учетом сферы деятельности вакансии № 1-24055286: "Управление персоналом, тренинги в населенном пункте текущего места труда" » "Тренинги в населенном пункте текущего места труда".

Контактная информация прямого работодателя

Контакты работодателя / Смотреть детально...
(Переходите на веб-страницу сайта-партнёра «Центр Занятости Населения (электронный)» с вакансией № 1-24055286 на должность "Руководитель Корпоративного университета" в городе (населенном пункте, регионе, стране) Алматы, Республика Казахстан, где находится телефон, Telegram, Skype, Viber, WhatsApp, E-mail, адрес работодателя "ТОО МК-Золото ломбард")

Объявление с вакансией № 1-24055286 предоставлено партнёром сайтом «Центр Занятости Населения (электронный)»

Актуальнейшие вакантные места работы от интернет-портала "Центр Занятости Населения (электронный)"