www.RABOTKA.com.ru - Агрегатор вакансий населённых пунктов Российской Федерации, Содружества Независимых Государств и стран Евразийского Экономического Союза
Ищу Работу в г. Екатеринбург по любой Профессии
Находите работу по более чем 20.000.000 вакансиям от 1.200.000 компаний (ИП) в различных городах России, СНГ, стран ЕАЭС бесплатно и без регистрации
Должность Город Компания
профессия, специальность регион, населённый пункт организация, компания, ИП

найти работу ...

Вакансия: Специалист по оценке персонала

Смотрите другие актуальные вакансии популярной должности "Специалист по оценке персонала".

Город, регион, страна: Екатеринбург, РФ (населённый пункт) места работы.

Смотрите другие актуальные вакансии в городе (регионе) Екатеринбург

А также смотрите другие свежие объявления с работой на популярную должность "Специалист по оценке персонала" в выбранном населенном пункте.

Компания: Группа НЛМК (организация, фирма, ИП);

Логотип (бренд, торговая марка, эмблема) компании (организации, фирмы, ИП): Группа НЛМК
Логотип (бренд, торговая марка, эмблема) компании: Группа НЛМК


Репутация работодателя:

Читайте свежие отзывы сотрудников о работодателе.

Написать мнение о компании Оставить отзыв о работодателе без регистрации бесплатно на сайте-агрегаторе.


Зарплата: по договорённости;

Тип занятости:
Полная занятость

График работы:
полный день

Требования к работнику:

Опыт работы:
1–3 года

Образование:
любое

Дополнительные требования:
не указаны

Дополнительное описание вакансии:
Вам предстоит: Организация процесса оценки управленческих и корпоративных компетенций персонала в рамках развития в текущей должности и\или кадрового резерва; Участие в оценке управленческих и корпоративных компетенций на основе общегрупповой методологии; Участие в разработке индивидуальных планов развития персонала; Проведение индивидуальных встреч по развитию персонала; Внедрение новых процедур и инструментов системы оценки и развития персонала; Что мы ожидаем: Опыт работы в области оценки персонала, проведения ассуссмент-центров от 2-х; Опыт проведения оценки управленческих и профессиональных компетенций персонала; Опыт проведения тренингов и других развивающих мероприятий; Опыт проведения интервью для сбора информации и предоставления обратной связи; Высшее образование (управление персоналом, менеджмент); Доброжелательность, коммуникабельность, структурированность, гибкость в общении, четкая дикция и грамотная; Уверенный пользователь MS Office; УСЛОВИЯ, КОТОРЫЕ МЫ ПРЕДЛАГАЕМ: Открытые коммуникации на всех уровнях управления, возможность влиять на результат и внедрять свои идеи; Достойную заработную плату и годовой бонус за результат; Ежегодную индексацию заработной платы; Добровольное медицинское страхование и льготную медицинскую страховку для близких; Корпоративные льготы: пенсионная программа, путевки для детей сотрудников в детские оздоровительные лагеря, скидки от партнеров; Возможность гибридного графика работы.

Вакансия № 1-23940305 относится к сфере деятельности: "Управление персоналом, тренинги" » "Тренинги".

Вы можете перейти к просмотру актуальных предложений работы выбранного населенного пункта с учетом сферы деятельности вакансии № 1-23940305: "Управление персоналом, тренинги в населенном пункте текущего места труда" » "Тренинги в населенном пункте текущего места труда".

Контактная информация прямого работодателя

Контакты работодателя / Смотреть детально...
(Переходите на веб-страницу сайта-партнёра «Центр Занятости Населения (электронный)» с вакансией № 1-23940305 на должность "Специалист по оценке персонала" в городе (населенном пункте, регионе, стране) Екатеринбург, РФ, где находится телефон, Telegram, Skype, Viber, WhatsApp, E-mail, адрес работодателя "Группа НЛМК")

Объявление с вакансией № 1-23940305 предоставлено партнёром сайтом «Центр Занятости Населения (электронный)»

Актуальнейшие вакантные места работы от интернет-портала "Центр Занятости Населения (электронный)"

Администрация онлайн-сервиса "Поисковая система по базе данных предложений работы www.RABOTKA.com.ru" не несет ответственности за актуальность объявления № 1-23940305 и достоверность указанных в нём сведений, как и за все другие объявления, опубликованные на страницах этого агрегатора. Вся ответственность за содержание работной анкеты № 1-23940305 лежит на источнике информации, а именно на нашем партнёрском интернет-ресурсе «Центр Занятости Населения (электронный)».