Вакансия: Менеджер по подбору персонала
Смотрите другие свежие вакансии популярной должности "Менеджер по подбору персонала".
Город, регион, страна: Москва, Российская Федерация (населённый пункт) места работы.
Смотрите другие свежие вакансии в городе (регионе) Москва
А также смотрите другие актуальные объявления с работой на популярную должность "Менеджер по подбору персонала" в выбранном населенном пункте.
Компания: Ресторация (организация, фирма, ИП);
Логотип (бренд, торговая марка, эмблема) компании (организации, фирмы, ИП): Ресторация
Репутация работодателя:
Читайте свежие отзывы сотрудников о работодателе.
Оставить отзыв о работодателе без регистрации бесплатно на сайте-агрегаторе.
Зарплата: по договорённости;
Тип занятости: |
График работы: |
Требования к работнику:
Опыт работы: |
Образование: |
Дополнительные требования:
не указаны
Дополнительное описание вакансии:
Группа Компаний " Ресторация "- лидер по производству и поставке профессиональной мебели и технологического оборудования для сегмента HoReCa, а также мебели для дома. Основана 2003 году, успешно функционирует и постоянно развивается уже более 18 лет. Группа Компаний " Ресторация " сегодня - это: • более 3 000 кв. м - площадь собственных шоу-румов по всей России + обширная дилерская сеть; • 25 000 м2 - собственная производственная площадь; • более 6 000 м2 - современный складской комплекс; • более 200 000 реализованных проектов в индустрии гостеприимства (отели, гостиницы) и HoReCa. В связи с расширением бизнеса приглашаем Менеджера по подбору персонала . Ваши обязанности: Подбор персонала на открытые вакансии (уровень middle, например: менеджеры по продажам разных направлений, бухгалтер, дизайнер-консультант, контент-менеджер и др.); Проведение собеседований (онлайн, оффлайн); Взаимодействие с руководителями подразделений по вакансиям, получение обратной связи по кандидатам; Контроль за выходом кандидатов на работу, адаптацией новых сотрудников и прохождением испытательного срока; Ведение базы кандидатов; Формирование и предоставление отчетности по подбору персонала. Требования к кандидату: Высшее образование; Опыт работы в подборе персонала от 1 года (закрытие вакансий в сфере продаж, маркетинга и др.); Опыт использования не стандартных источников для поиска кандидатов (соцсети и т.д.) - будет преимуществом для Вас; Высокий уровень коммуникабельности, ориентации на результат; Грамотная устная и письменная речь; Уверенный пользователь ПК (Excel, Word). Мы предлагаем Вам: Работу в надежной торгово-производственной компании; Оформление в соответствии с ТК (с первого дня работы) и предоставление социального пакета (оплата отпуска, больничного); Стабильную и своевременную заработную плату; Скидки на продукцию Компании; Реальные возможности для профессиональной самореализации и развития; Корпоративное обучение, поддержку и помощь в решении рабочих вопросов; Место работы: м. Нагатинская или МЦК Верхние Котлы - шаговая доступность; График работы: 5-ти дневная рабочая неделя (понедельник-пятница), с 9.30 до 18.00.
Вакансия № 1-23820409 относится к сфере деятельности: "Управление персоналом, тренинги" » "Начальный уровень, мало опыта".
Вы можете перейти к просмотру актуальных предложений работы выбранного населенного пункта с учетом сферы деятельности вакансии № 1-23820409: "Управление персоналом, тренинги в населенном пункте текущего места труда" » "Начальный уровень, мало опыта в населенном пункте текущего места труда".
Контакты работодателя / Смотреть детально...
(Переходите на веб-страницу сайта-партнёра «Центр Занятости Населения (электронный)» с вакансией № 1-23820409 на должность "Менеджер по подбору персонала" в городе (населенном пункте, регионе, стране)
Москва, Российская Федерация, где находится телефон, Telegram, Skype, Viber, WhatsApp, E-mail, адрес работодателя "Ресторация")
Объявление с вакансией № 1-23820409 предоставлено партнёром сайтом «Центр Занятости Населения (электронный)» |
Администрация онлайн-сервиса "Поисковая система по базе данных предложений работы www.RABOTKA.com.ru" не несет ответственности за актуальность объявления № 1-23820409 и достоверность указанных в нём сведений, как и за все другие объявления, опубликованные на страницах этого агрегатора. Вся ответственность за содержание работной анкеты № 1-23820409 лежит на источнике информации, а именно на нашем партнёрском интернет-ресурсе «Центр Занятости Населения (электронный)».