Вакансия: Специалист по управлению персоналом (п. Новогорный, Челябинская обл.)

Смотрите другие актуальные вакансии популярной должности "Специалист по управлению персоналом (п. Новогорный, Челябинская обл.)".

Город, регион: Озерск (Челябинская область) (населённый пункт) места работы.

Смотрите другие свежие вакансии в городе (регионе) Озерск (Челябинская область)

А также смотрите другие свежие объявления с работой на популярную должность "Специалист по управлению персоналом (п. Новогорный, Челябинская обл.)" в выбранном населенном пункте.

Компания: АО Русатом Инфраструктурные Решения (организация, фирма, ИП);

Логотип (бренд, торговая марка, эмблема) компании (организации, фирмы, ИП): АО Русатом Инфраструктурные Решения

Репутация работодателя:

Читайте свежие отзывы сотрудников о работодателе.

Оставить отзыв о работодателе без регистрации бесплатно на сайте-агрегаторе.

Зарплата: по договорённости;

Требования к работнику:

Дополнительные требования:
не указаны

Обязанности:
Кадровое делопроизводство: • прием, перевод, увольнение работников, оформление всей сопутствующей кадровой документации в соответствии с ТК РФ; • ведение личных дел работников; • оформление карточек работников формы Т-2; • ведение и контроль хранения трудовых книжек работников; • формирование, организация подписания, хранение табелей учета рабочего времени; • ведение, учет и осуществление контроля предоставления отпусков; • работа с листами нетрудоспособности (заполнение и контроль); • предоставление и подготовка документов по запросам работников (справки, выписки из кадровых документов, копии трудовых книжек и иные сведения); • подготовка документов для назначения льготного пенсионного обеспечения (уточняющие справки); • оформление анкетного материала и заявок на пропуска для входа (выхода) на территорию Филиала. Организация труда: • ведение организационной структуры и штатного расписания; • планирование ежегодных оплачиваемых отпусков и учета рабочего времени (подготовка графика отпусков, режимов работы, графиков сменности). Реализация политики по оплате труда: • разработка матрицы окладов, интегрированных стимулирующих надбавок (ИСН); процесс пересмотра ИСН работников по результатам внеочередной и ежегодной оценок персонала. • применение льгот и компенсаций за работу в условиях труда, отклоняющихся от нормальных. • расчет и подготовка организационно-распорядительной документации по премированию (оперативная премия, КПЭ, ОВЗ, ПСР); Управление бюджетом расходам на персонал: • формирование бюджета Филиала в части расходов на персонал в рамках среднесрочного и долгосрочного планирования, план-факторный анализ затрат на персонал; • расчет данных к тарифным предложениям на очередной период регулирования по регулируемым видам деятельности, согласно действующему законодательству, в рамках расходов на персонал. Аналитика и отчетность: • предоставление статистической отчетности/информации по персоналу в территориальные государственные органы (Пенсионный фонд России, Федеральная служба государственной статистики); • квартальная отчетность, годовая отчетность, ПФА, ССП, ПСЭР. Обязательное обучение и повышение квалификации: • анализ потребности в обязательном обучении и повышении квалификации, администрирует процесс обязательного обучения и повышения квалификации, планирует и контролирует сроки обучения; • подготовка проектов технических заданий, данных, требований, необходимых для проведения процедур закупок на оказание услуг по обучению персонала • ведение договора и взаимодействие с организациями в соответствии с заключенными договорами; • ведение базы данных в системе РЕКОРД.

Условия работы:
• ДМС, годовой бонус по результатам работы • Уровень заработной платы определяется после собеседования с успешным кандидатом • Работа в п. Новогорный, Челябинская область

Вакансия № 1-23803501 относится к сфере деятельности: "Управление персоналом, тренинги" » "Рекрутмент".

Вы можете перейти к просмотру актуальных предложений работы выбранного населенного пункта с учетом сферы деятельности вакансии № 1-23803501: "Управление персоналом, тренинги в населенном пункте текущего места труда" » "Рекрутмент в населенном пункте текущего места труда".

Контакты работодателя / Смотреть детально...
(Переходите на веб-страницу сайта-партнёра «Центр Занятости Населения (электронный)» с вакансией № 1-23803501 на должность "Специалист по управлению персоналом (п. Новогорный, Челябинская обл.)" в городе (населенном пункте, регионе) Озерск (Челябинская область), где находится телефон, Telegram, Skype, Viber, WhatsApp, E-mail, адрес работодателя "АО Русатом Инфраструктурные Решения")

Статистика просмотров объявления с трудоместом № 1-23803501 на должность "Специалист по управлению персоналом (п. Новогорный, Челябинская обл.)" и переходов по этому объявлению
на внешний сайт партнёра «Центр Занятости Населения (электронный)»:
просмотров: 1 / переходов: 0

Администрация онлайн-сервиса "Поисковая система по базе данных предложений работы www.RABOTKA.com.ru" не несет ответственности за актуальность объявления № 1-23803501 и достоверность указанных в нём сведений, как и за все другие объявления, опубликованные на страницах этого агрегатора. Вся ответственность за содержание работной анкеты № 1-23803501 лежит на источнике информации, а именно на нашем партнёрском интернет-ресурсе «Центр Занятости Населения (электронный)».