www.RABOTKA.com.ru - Агрегатор вакансий населённых пунктов Российской Федерации, Содружества Независимых Государств и стран Евразийского Экономического Союза
Найти Работу в г. Алматы по любой Профессии
Выбирайте работу по более чем 20.000.000 вакансиям от 1.200.000 фирм (ИП) в различных городах России, СНГ, стран ЕАЭС бесплатно и без регистрации
Должность Город Компания
профессия, специальность регион, населённый пункт организация, компания, ИП

найти работу ...

Вакансия: HR Manager

Смотрите другие актуальные вакансии популярной должности "HR Manager".

Город, регион, страна: Алматы, Республика Казахстан (населённый пункт) места работы.

Смотрите другие свежие вакансии в городе (регионе) Алматы

А также смотрите другие актуальные объявления с работой на популярную должность "HR Manager" в выбранном населенном пункте.

Компания: Andersen (организация, фирма, ИП);

Логотип (бренд, торговая марка, эмблема) компании (организации, фирмы, ИП):
Логотип (бренд, торговая марка, эмблема) компании: Andersen


Репутация работодателя Andersen:

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе.

Написать мнение об этой компании Оставить отзыв об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте-агрегаторе вакансий.


Зарплата: по договорённости;

Тип занятости:
Полная занятость

График работы:
полный день

Требования к работнику:

Опыт работы:
3–6 лет

Образование:
любое

Дополнительные требования:
не указаны

Дополнительное описание вакансии:
Международная IT-компания Andersen в поисках HR-менеджера , который станет частью наших усилий по развитию компании, сохраняя при этом ее уникальную культуру и атмосферу. Andersen - одна из самых быстрорастущих аутсорсинговых компаний в сфере разработки программного обеспечения на заказ для ведущих компаний из США, Западной Европы и Азии. Мы убеждены, что достичь профессиональных высот можно только создав сильную команду единомышленников, готовых постоянно развиваться и эффективно работать. Чем предстоит заниматься: поддержка HR процессов - адаптация, обучение и развитие, коммуникация с работниками, увольнения и выходное интервью, найм по реферальной программе и др.; регулярное общение со всеми сотрудниками офиса и управленческой командой с целью мониторинга состояния отношений внутри коллектива и поддержания в нем здоровой атмосферы; консультирование менеджеров, руководителей подразделений и офиса по вопросам, связанным с персоналом; организация и проведение корпоративных образовательных и командообразующих мероприятий; поддержка HR бренда, корпоративной культуры компании, работа с вовлеченностью и мотивацией персонала; взаимодействие и сотрудничество с распределенной HR-командой, участие в HR-проектах на корпоративном уровне, в методической работе по совершенствованию HR процессов; поддержка корпоративной культуры, работа с вовлеченностью и мотивацией персонала; обеспечение и поддержка жизнедеятельности офиса, организация закупок. Каким мы видим идеального кандидата: опыт работы в роли HR Manager от 2-х лет; высшее образование (основное или дополнительное обучение по управлению персоналом - будет плюсом); понимание и практический опыт выполнения HR-процессов, их дальнейшее развитие и эффективное внедрение в практику работы с персоналом компании; способность создавать и укреплять позитивную культуру работы; возможность работать в режиме многозадачности и обработки больших объемов информации; отличные навыки тайм-менеджмента; отличные коммуникативные навыки как устные, так и письменные; знание английского языка на уровне от Intermediate; активная жизненная позиция и прекрасное чувство юмора:) Условия работы и приятные «плюсы»: опыт работы в команде с лидерами в FinTech, Healthcare, Retail, Telecom и других. Среди наших текущих клиентов Siemens, TUI, Новый банк развития и более 20 других классных банков и финтех компаний, J&J и другие; работу в быстрорастущей международной компании, за последний год мы выросли на 50% до 3100+ сотрудников; крутая молодая команда единомышленников, неформальное общение в компании; в компании внедрены системы менторства и адаптации для каждого нового сотрудника, что позволит максимально комфортно и быстро влиться в коллектив и работу; доступ к корпоративному обучающему порталу, где собран весь knowledge base компании и который постоянно обновляется; возможность пообщаться с такими людьми как Александр Фридман, Сергей Гуриев, Екатерина Шульман на корпоративных мероприятиях - мы регулярно приглашаем гостей, встречи с которыми дают новую пищу для ума; корпоративное изучение английского языка online; компенсацию стоимости спортивных абонементов; ну и, конечно, яркую корпоративную жизнь. Присоединяйтесь:)

Вакансия № 1-23205669 относится к сфере деятельности: "Управление персоналом, тренинги" » "Учет кадров".

Вы можете перейти к просмотру актуальных предложений работы выбранного населенного пункта с учетом сферы деятельности вакансии № 1-23205669: "Управление персоналом, тренинги в населенном пункте текущего места труда" » "Учет кадров в населенном пункте текущего места труда".

Контактная информация прямого работодателя

Контакты работодателя / Смотреть детально...
(Переходите на веб-страницу сайта-партнёра «Центр Занятости Населения (электронный)» с вакансией № 1-23205669 на должность "HR Manager" в городе (населенном пункте, регионе, стране) Алматы, Республика Казахстан, где находится телефон, Telegram, Skype, Viber, WhatsApp, E-mail, адрес работодателя "Andersen")

Объявление с вакансией № 1-23205669 предоставлено партнёром сайтом «Центр Занятости Населения (электронный)»

Актуальнейшие вакантные места работы от интернет-портала "Центр Занятости Населения (электронный)"