Менеджер коммерческого отдела

Вакансия № 1-22708866 в городе (населенном пункте) Красноярск от работодателя "ООО НПЦ Магнитной гидродинамики" на сайте www.RABOTKA.com.ru "Агрегатор вакансий".

Смотрите другие актуальные вакансии популярной должности "Менеджер коммерческого отдела".

Город, регион, страна: Красноярск, РФ (населённый пункт) места работы.

Смотрите другие актуальные вакансии в городе (регионе) Красноярск

А также смотрите другие свежие объявления с работой на популярную должность "Менеджер коммерческого отдела" в выбранном населенном пункте.

Компания: ООО НПЦ Магнитной гидродинамики (организация, фирма, ИП);

Логотип (бренд, торговая марка, эмблема) компании (организации, фирмы, ИП):

Репутация работодателя ООО НПЦ Магнитной гидродинамики:

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе.

Оставить отзыв об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте-агрегаторе вакансий.

Зарплата: по договорённости;

Требования к работнику:

Дополнительные требования:
не указаны

Дополнительное описание вакансии:
Добрый день, уважаемый Соискатель! Я, Колбасинский Дмитрий, руководитель коммерческого отдела научно-производственной компании «НПЦ Магнитной гидродинамики» , организую отдел продаж. Нам необходимы опытные в продажах коллеги, с которыми мы будем развивать коммерческую деятельность компании. Проектированием, производством и реализацией различного оборудования и комплектующих для металлургических заводов мы занимаемся более 30 лет, но структуры отдела продаж у нас до сих пор не было. Предлагаю рассмотреть нашу вакансию, если она Вас заинтересует, прошу откликнуться с коротким сопроводительным письмом, на тему: " Мои представления о стратегии продаж продукции для металлургических производств ". Наши основные клиенты на текущий момент: Цветная металлургия – все заводы ОК РУСАЛ, Казахстанский алюминиевый завод. Перспективные направления развития: Черная металлургия; Авиастроительная и судостроительная промышленность; Промышленные предприятия, использующие специализированную сварку алюминиевых деталей; Предприятия использующие аддитивные технологии изготовления деталей из алюминиевых сплавов. Наши основные направления работы: Инжиниринг, изготовление и запуск сложного металлургического оборудования для заводов ОК РУСАЛ (плавильные печи; раздаточные миксера, системы металложелобов для транспортировки жидкого алюминия и т.д.), Производство готовых формованных огнеупорных изделий для систем металложелобов, фильтр-боксов; Системы электрического нагрева для печей цветной и черной металлургии; Инжиниринг, изготовление и запуск МГД-техники для бесконтактного воздействия на жидкий алюминий; Автоматизация металлургического оборудования и технологических процессов; Инжиниринговые работы по техзаданию Заказчика по металлургическому оборудованию. Нашим перспективным направлением работы является - производство продукции в виде проволоки разных диаметров, на основе сплавов алюминия с повышенными свойствами для следующих направлений: Тонкая проволока (диаметром 0,5-0,1 мм) для облегченных бортовых проводов авиационной и космической техники; Заклепочная проволока для авиа/космической и судостроительной промышленности; Проволока для аддитивных технологий; Сварочная проволока; Системы электронагрева МГД-технологии для черной металлургии; Чем предстоит заниматься: Мы выделяем в Вашей работе 3 этапа. 1 этап – Подготовка. Испытательный срок. Обучение, знакомство. Посещение существующих клиентов, использующих наше оборудование. Включение в борьбу за расположение и налаживание более тесных отношений с уже существующими Заказчиками. Вы несколько месяцев "пощупаете" руками линейные должности менеджеров по продажам - попробуете самостоятельно продать наши Продукты, при поддержке технических специалистов. Точкой перехода от 1 этапа ко 2 является подготовленная стратегия продаж, описанные методы и алгоритмы действий. Какие недостатки вы увидите в нашей работе с клиентами и методы их решения. 2 этап – Вхождение в должность. Испытательный срок. Перенимаете все наработки, дела, контакты у команды технических специалистов, зацикливаете работу с клиентами на себя. Включаетесь в выполнение плана продаж. Точкой перехода на следующий этап будет полный контроль и понимание потребностей существующих клиентов, ведение продаж и отгрузок по ним. 3 этап – Развитие. Ищем и подключаем новых клиентов алюминиевого производства РФ и СНГ. На каждом из перечисленных этапов у Вас будут разные функции, поэтому о них я хотел договориться с Вами на собеседовании. Для того, чтобы собеседование было интересным, прошу Вас в сопроводительном письме коротко указать ваши вопросы и пожелания к обязанностям на 1м, 2м и 3м этапах. Чем Вам не нужно заниматься: Разрабатывать маркетинговую политику; Упаковывать продукты; Организовывать корпоративные мероприятия и заниматься PR компании; Проводить корпоративные тренинги; Организовывать выставки; Что мы ждем от Вас: Техническое образование. Необходим технический склад ума с опытом в продажах; Опыт личных продаж в сегменте B2B (обязательно). Опыт работы с производственными предприятиями металлургической направленности (преимущество); Опыт организации и проведения встреч, подготовки и презентаций клиентам, умение обосновывать и вести переговоры технической направленности. Коммуникабельность, доброжелательность, ответственность; Готовность принимать решение и быть руководителем проектов. Что мы предлагаем, наши плюсы: Увлекательную работу в хорошем и Ученом коллективе; Возможность развития продаж и привлечения клиентов; Уникальный, запатентованный продукт отечественного производства; Интересные поездки по служебным целям в города Сибири, другие регионы и СНГ. Оформление в соответствии с ТК РФ; Вся заработная плата белая; График работы с 9:00 до 18:00, пн-пт; Корпоративное обучение, участие в профильных форумах и конференциях. Дополнительно: Летом переезжаем в прекрасный дизайнерский офис с парком и зонами отдыха, светлым пространством и столовой). В командировки едем на арендованных автомобилях. Корпоративная культура и развитие собственных сотрудников. В будущем ДМС и компенсация спорта. Наши недостатки: Этапы взаимоотношений с клиентами, нет налаженной (постоянной) работы; Упущенные контракты в связи с не достаточной проработкой Клиента; Формирование спроса на возможные варианты модернизации оборудования и его заблаговременная проработка; Длинный цикл сделки; Нет компенсации питания; Свободная парковка - на улице. Ваш доход: На 1 и 2 этапе состоит из фиксированного оклада 70 000 руб. Далее 70 000 руб. оклад + 30 000 руб. премиальная часть за выполнение KPI, плюс от 0,5% до 3% от сумм Ваших личных сделок. С нетерпением жду Ваш отклик с сопроводительным письмом, на тему: " Мои представления о стратегии продаж продукции для металлургических производств ". С уважением, Колбасинский Дмитрий.

Вакансия № 1-22708866 относится к сфере деятельности: "Продажи" » "Прямые продажи".

Вы можете перейти к просмотру актуальных предложений работы выбранного населенного пункта с учетом сферы деятельности вакансии № 1-22708866: "Продажи в населенном пункте текущего места труда" » "Прямые продажи в населенном пункте текущего места труда".

Контакты работодателя / Смотреть детально...
(Переходите на веб-страницу сайта-партнёра «Центр Занятости Населения (электронный)» с вакансией № 1-22708866 на должность "Менеджер коммерческого отдела" в городе (населенном пункте, регионе, стране) Красноярск, РФ, где находится телефон, Telegram, Skype, Viber, WhatsApp, E-mail, адрес работодателя "ООО НПЦ Магнитной гидродинамики")