Вакансия: Бизнес-аналитик. Руководитель направления по организационному развитию.

Город, регион, страна: Москва, Россия (населённый пункт) места работы.

Смотрите другие свежие вакансии в городе (регионе) Москва

Компания: АО Конструкторское бюро приборостроения им.академика А.Г.Шипунова (организация, фирма, ИП);

Логотип (бренд, торговая марка, эмблема) компании (организации, фирмы, ИП):

Репутация работодателя АО Конструкторское бюро приборостроения им.академика А.Г.Шипунова:

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе.

Оставить отзыв об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте-агрегаторе вакансий.

Зарплата: по договорённости;

Требования к работнику:

Дополнительные требования:
• Высшее образование (математика, экономика, инженерное) • Обязателен опыт реализации проектов в области организационного развития в ведущих российских компаний • Опыт работы на аналогичной должности не менее 5 лет • Методологический и практический опыт проектирования/оптимизации организационной структуры холдинговой компании/группы компаний. • Опыт в управленческом консалтинге по направлениям- организационный дизайн, бенчмаркинг и управление численностью персонала, описанию зон ответственности функциональных направлений, уплощение структур. • Опыт структурированного описания деятельности подразделений, разработки матрицы функций распределения ответственности между подразделениями, определения ответственности и полномочий должностных лиц, структурных подразделений. • Опыт разработки ключевых показателей эффективности деятельности для различных уровней управления компанией • Опыт разработки стандартов, регламентов, других методических материалов. • Опыт проведения структурированного интервью, в т ч. с участием топ-менеджмента, модерации дискуссий. • Опыт проведения встреч по демонстрации (презентации) контентных результатов работы и их защиты / согласования (допустимый вариант - проведение обучений). • Опыт подготовки презентаций и аналитических отчетов для руководства • Опыт организации совместной работы с участием внешних подрядчиков, консультантов. • Опыт организации совместной работы кросс-функциональных групп / команд. • Опыт участия в проектах / программах трансформации, формирования или совершенствования системы управления эффективностью, организационных преобразований • регламентация деятельности, функциональное целеполагание и ключевые показатели эффективности будет преимуществом.

Обязанности:
• Внедрение стандартов организационного дизайна Компании и иных структурных бизнес-единиц, находящихся в системе; • Формирование организационных целей, принципов построения системы управления и программы организационных изменений на основе анализа текущего состояния системы управления, стратегических целей Компании и тенденций внешней среды, • Реализация программы организационных изменений; • Формирование и корректировка процессной модели деятельности компании, • Мониторинг функциональных взаимосвязей (взаимодействия) между структурными подразделениями проведение системного анализа процессов и методов управления; • Оценка эффективности управления; • Формирование структуры документации, описывающей систему управления; • Написание регламентов бизнес-процессов, процедур и организационной документации

Условия работы:
• Заработная плата высокая и обсуждается индивидуально. • Офис компании находится в г. Тула (полтора часа до Москвы, комфортный транспортный график Тула- Москва) • Для релоцированных из других регионов сотрудников компания компенсирует найм жилья.

Дополнительное описание вакансии:
Наша компания входит в группу компаний Ростех. Мы ищем сотрудника, который умеет "работать руками", концентрироваться на возможностях, а не на ограничениях. Умеет выстроить конструктивный и продуктивный диалог с внутренним заказчиком любого статуса.

Вакансия № 1-22421101 относится к сфере деятельности: "Консультирование" » "Управленческое консультирование".

Вы можете перейти к просмотру актуальных предложений работы выбранного населенного пункта с учетом сферы деятельности вакансии № 1-22421101: "Консультирование в населенном пункте текущего места труда" » "Управленческое консультирование в населенном пункте текущего места труда".

Контакты работодателя / Смотреть детально...
(Переходите на веб-страницу сайта-партнёра «Центр Занятости Населения (электронный)» с вакансией № 1-22421101 на должность "Бизнес-аналитик. Руководитель направления по организационному развитию." в городе (населенном пункте, регионе, стране) Москва, Россия, где находится телефон, Telegram, Skype, Viber, WhatsApp, E-mail, адрес работодателя "АО Конструкторское бюро приборостроения им.академика А.Г.Шипунова")