Вакансия: HR Manager

Смотрите другие свежие вакансии популярной должности "HR Manager".

Город, регион, страна: Москва, Российская Федерация (населённый пункт) места работы.

Смотрите другие свежие вакансии в городе (регионе) Москва

А также смотрите другие свежие объявления с работой на популярную должность "HR Manager" в выбранном населенном пункте.

Компания: Joy Way (организация, фирма, ИП);

Логотип (бренд, торговая марка, эмблема) компании (организации, фирмы, ИП): Joy Way

Репутация работодателя:

Читайте свежие отзывы сотрудников о работодателе.

Оставить отзыв о работодателе без регистрации бесплатно на сайте-агрегаторе.

Зарплата: по договорённости;

Требования к работнику:

Дополнительные требования:
Опыт работы HR от 1 года; Понимание специфики работы в игровой индустрии и/или огромное желание в ней работать; Самостоятельность; Сильные софт-скиллы; Желание постоянно улучшать уже имеющийся результат. Будет плюсом: Безграничная любовь ко всему человечеству; Желание много тусоваться с коллегами после работы; Хорошая наигранность (PC, mobile, консоли). Мы предлагаем: Работу над интересными продуктами, двигающими VR индустрию вперед; Официальное оформление; Заработная плата по результатам собеседования; Гибкий график, с нами вы можете сами выстраивать свой рабочий день, ориентируясь на собственную продуктивность; Просторный современный офис в Москве; И главное, у нас молодой коллектив, нет официоза и бюрократии, мы стремимся помогать и поддерживать друг друга. Мы будем очень рады, если вы напишете сопроводительное письмо, почему вам было бы интересно у нас работать. Также, у нас есть небольшое тестовое задание.

Дополнительное описание вакансии:
Joy Way - разработчик и паблишер, специализирующийся на создании VR игр для платформ Oculus, SteamVR, PSVR и Viveport. Мы работаем над одиночными и мультиплеерными проектами, а жанры разнятся от динамичного веселого паркур экшен-шутера до мрачной ритм-игры в нуарной стилистике. С 2017 года мы прошли путь от создания небольших игр для VR клубов до параллельной работы над тремя проектами класса АА для широкой аудитории: Stride, Outlier, Against. Наша команда стремительно растет, поэтому мы ищем человека, который поможет нам в выстраивании удобных HR-процессов, а главное, сможет окружить заботой и любовью всех сотрудников и будет непрерывно повышать уровень комфорта их работы. Задачи: Участие в настройке и поддержании HR процессов компании (корпоративная культура, развитие и обучение сотрудников, онбординг, офбординг и т.д.); Создание, ведение и развитие корпоративного портала; Создание, поддержка и развитие внутренних каналов коммуникации (мероприятия, рассылки, дайджесты, полиграфия, мессенджеры, внутренний портал и др.). Работа с внутренним и внешним HR брендом; Поддержка команды по всем вопросам HR; Организация и проведение ивентов; Подготовка мотивационных, поощрительных проектов; Вовлечение работников в оптимизацию бизнес-процессов; Разработка концепции и реализация плана регулярных бизнес-мероприятий для сотрудников компании (бизнес-сессии, стратегические сессии, митапы и др.); Поддержание и повышение уровня комфорта в офисе (совместно с офис-менеджером).

Вакансия № 1-21878749 относится к сфере деятельности: "Информационные технологии, интернет, телеком" » "Игровое ПО".

Вы можете перейти к просмотру актуальных предложений работы выбранного населенного пункта с учетом сферы деятельности вакансии № 1-21878749: "Информационные технологии, интернет, телеком в населенном пункте текущего места труда" » "Игровое ПО в населенном пункте текущего места труда".

Контакты работодателя / Смотреть детально...
(Переходите на веб-страницу сайта-партнёра «Центр Занятости Населения (электронный)» с вакансией № 1-21878749 на должность "HR Manager" в городе (населенном пункте, регионе, стране) Москва, Российская Федерация, где находится телефон, Telegram, Skype, Viber, WhatsApp, E-mail, адрес работодателя "Joy Way")

Администрация онлайн-сервиса "Поисковая система по базе данных предложений работы www.RABOTKA.com.ru" не несет ответственности за актуальность объявления № 1-21878749 и достоверность указанных в нём сведений, как и за все другие объявления, опубликованные на страницах этого агрегатора. Вся ответственность за содержание работной анкеты № 1-21878749 лежит на источнике информации, а именно на нашем партнёрском интернет-ресурсе «Центр Занятости Населения (электронный)».