PR Teamlead / Руководитель отдела PR и HR-бренда

Вакансия № 1-21636551 в городе (населенном пункте) Калининград от работодателя "KODE" на сайте www.RABOTKA.com.ru "Агрегатор вакансий".

Город, регион, страна: Калининград, Россия (населённый пункт) места работы.

Смотрите другие свежие вакансии в городе (регионе) Калининград

Компания: KODE (организация, фирма, ИП);

Логотип (бренд, торговая марка, эмблема) компании (организации, фирмы, ИП):

Репутация работодателя KODE:

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе.

Оставить отзыв об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте-агрегаторе вакансий.

Зарплата: по договорённости;

Требования к работнику:

Дополнительные требования:
не указаны

Дополнительное описание вакансии:
Привет! Развитие нашей команды и бренда KODE набирает всё бОльшие обороты, поэтому мы открываем поиск руководителя отдела PR, маркетинга и HR-бренда . Для нас привлекательность бренда как внешнего, так и внутреннего - не просто приятное дополнение к успехам компании. Это важный элемент корпоративной культуры, отражение наших жизненных ценностей и честное имя в профессиональном и клиентском комьюнити. Немного о нас: KODE разрабатывает цифровые продукты (mobile, web, backend, IoT, Conversation Design & etc.) с 2013 года, занимая на сегодняшний день 2 место в Рейтинге мобильных разработчиков Рунета 2020 года . В нашей команде работает более 300 профессионалов своего дела по всей России и РБ, каждый день делая жизнь пользователя, бизнеса и государства лучше, проще, удобнее. Сейчас в отделе PR уже есть 3 сотрудника - редактор, PR-менеджер по соц.сетям и менеджер по внутренней коммуникации. Наши пиарщики плотно сотрудничают с отделами HR, Recruiting, Design и Sales. Ключевые задачи будущего тимлида PR: Разрабатывать и реализовывать PR-стратегию компании и HR-бренда работодателя; Управлять командой и корпоративной редакцией (ставить задачи, контролировать исполнение, развивать скиллы сотрудников); Самостоятельно выстраивать работу с медиа: инициировать и поддерживать интерес к продуктам и экспертам группы компаний; Непрерывно создавать и отрабатывать инфоповоды, актуализировать инфо-площадки компании, оперативно готовить интервью и комментарии экспертов; Организовывать участие в отраслевых рейтингах и конкурсах; Организовывать выступления сотрудников компании на митапах, хакатонах, конференциях; Анализировать конкурентов, исследовать рынок (быть в курсе отраслевых событий, новостей конкурентов, искать новые возможности для продвижения бренда компании) Искать релевантных партнёров для продвижения IT-бренда. Какие задачи НЕ придется решать? Продвижение товаров и услуг компании (мы не работаем на клиентское привлечение, так как с этим и так всё в порядке); Создание полиграфической продукции. Нас ждёт крутое сотрудничество, если у вас есть: Опыт работы в PR от 3х лет ( включая любое количество опыта с HR-брендом ); Опыт работы руководителем отдела или яркие лидерские качества; Понимание ИТ-рынка, трендов и специфики отрасли ; Сильные навыки ведения переговоров на уровне топов; Опыт работы с соц.сетями (VK, Instagram, Tik-Tok, Telegram-каналы); Понимание основ и бэст-практис контент-менеджмента и нативного продвижения; Готовность нести ответственность за глобальные решения, прямая нацеленность на результаты. Что можно найти внутри KODE? Развитую профессиональную среду, баланс командной и самостоятельной работы; Здоровую корпоративную атмосферу без крайностей в виде тотальной бюрократии или панибратской семейственности; Дружелюбный коллектив, лояльное руководство, открытость в коммуникации; Честный подход и прозрачность в задачах, системе мотивации, структуре компании, процессах; Помимо дефолтных кофе-печенек у нас есть обучение, мерч и классные регулярные ивенты: ежемесячный welcome day, спорт (йога и командные игры), английский, завтраки отделов, тематические вечеринки и корпоративные поездки по России и (когда-нибудь снова) в Европу; Официальное оформление сотрудничества как само собой разумеющееся. Что еще вам может быть интересно? Этапов интервью будет два: 1-й с рекрутером и действующим PR Teamlead (который передаёт дела), 2-й с фаундером компании. Место работы в центре Калининграда (у нас есть 2 офиса: на Проспекте Мира и на Каштановой Аллее); Для соискателей из других городов предоставляется программа релокации, компенсирующая не менее 90% расходов по переезду в Калининград; График работы фулл-тайм по производственному календарю; В основном мы работаем в офисе, но если иногда очень хочется/необходимо, можно временно уйти на удалёнку; Испытательный срок есть и, как правило, он длится 2-3 месяца; О заработной плате поговорим индивидуально с каждым соискателем. Мы регулярно проводим аналитику рынка заработных плат, чтобы держать совокупный доход на конкурентном в РФ уровне. Откликаясь на вакансию, пожалуйста, оставьте сопроводительное письмо о том, какие самые крутые PR-проекты вам удалось реализовать и почему вас заинтересовало наше предложение. Будет особенно здорово, если у вас есть портфолио (прикрепляйте ссылки, с удовольствием всё посмотрим). Будем рады знакомству!

Вакансия № 1-21636551 относится к сфере деятельности: "Маркетинг, реклама, PR" » "Бренд-менеджмент".

Вы можете перейти к просмотру актуальных предложений работы выбранного населенного пункта с учетом сферы деятельности вакансии № 1-21636551: "Маркетинг, реклама, PR в населенном пункте текущего места труда" » "Бренд-менеджмент в населенном пункте текущего места труда".

Контакты работодателя / Смотреть детально...
(Переходите на веб-страницу сайта-партнёра «Центр Занятости Населения (электронный)» с вакансией № 1-21636551 на должность "PR Teamlead / Руководитель отдела PR и HR-бренда" в городе (населенном пункте, регионе, стране) Калининград, Россия, где находится телефон, Telegram, Skype, Viber, WhatsApp, E-mail, адрес работодателя "KODE")