Вакансия: Руководитель колл-центра
Смотрите другие актуальные вакансии популярной должности "Руководитель колл-центра".
Город, регион, страна: Санкт-Петербург, Российская Федерация (населённый пункт) места работы.
Смотрите другие актуальные вакансии в городе (регионе) Санкт-Петербург
А также смотрите другие актуальные объявления с работой на популярную должность "Руководитель колл-центра" в выбранном населенном пункте.
Компания: Томесто (организация, фирма, ИП);
Логотип (бренд, торговая марка, эмблема) компании (организации, фирмы, ИП): Томесто
Репутация работодателя:
Читайте свежие отзывы сотрудников о работодателе.
Оставить отзыв о работодателе без регистрации бесплатно на сайте-агрегаторе.
Зарплата: от 60000 до 85000 рублей;
Тип занятости: |
График работы: |
Требования к работнику:
Опыт работы: |
Образование: |
Дополнительные требования:
не указаны
Условия работы:
График - пятидневка вторник-суббота (пятница и суббота максимум трафика) Хорошо автоматизированная рабочая среда, минимум ручной работы с цифрами Офис в самом центре города в 2х минутах от метро Маяковская (1-2 дня можно из дома) Оформление по ТК РФ с первого дня, компенсация обедов, оплата переработок
Дополнительное описание вакансии:
ТоМесто (tomesto.ru) - крупнейший агрегатор ресторанов в России. Мы помогаем ресторанам выстраивать хорошие отношения с гостями и зарабатывать больше. Если совсем просто - мы booking.com для ресторанов. Наш колл-центр обрабатывает до 2500 звонков в день при 15-20 операторах в линии, в основном трафик исходящий. Все операторы на удалёнке. Мы ищем руководителя, способного не только поддерживать уже достигнутые высокие показатели качества, но и повышать эффективность работы колл-центра. ВНИМАНИЕ! Если вы НЕ работали руководителем или супервизором КЦ - НЕ надо откликаться, мы не рассматриваем кандидатов без релевантного опыта. Вообще совсем никогда. Задачи : Управление командой колл-центра (супервизор, тренер, HR, контроль качества) Планирование ресурсов Организация набора, обучения, адаптации и мотивации персонала Анализ показателей и принятие мер для их улучшения Повышение эффективности, оптимизация процессов, увеличение конверсии вызовов Требования : Ваше последнее место работы на протяжении не менее года - колл-центр, вы руководите им или работаете там супервизором Наличие опыта самостоятельного набора персонала Вы готовы предоставить рекомендации с предыдущего места работы Нацеленность на результат и любовь к цифрам Умение находить общий язык как с людьми, так и с техникой Лидерские качества и умение мотивировать сотрудников
Вакансия № 1-20223652 относится к сфере деятельности: "Информационные технологии, интернет, телеком" » "Консалтинг, аутсорсинг".
Вы можете перейти к просмотру актуальных предложений работы выбранного населенного пункта с учетом сферы деятельности вакансии № 1-20223652: "Информационные технологии, интернет, телеком в населенном пункте текущего места труда" » "Консалтинг, аутсорсинг в населенном пункте текущего места труда".
Контакты работодателя / Смотреть детально...
(Переходите на веб-страницу сайта-партнёра «Центр Занятости Населения (электронный)» с вакансией № 1-20223652 на должность "Руководитель колл-центра" в городе (населенном пункте, регионе, стране)
Санкт-Петербург, Российская Федерация, где находится телефон, Telegram, Skype, Viber, WhatsApp, E-mail, адрес работодателя "Томесто")
Объявление с вакансией № 1-20223652 предоставлено партнёром сайтом «Центр Занятости Населения (электронный)» |
Администрация онлайн-сервиса "Поисковая система по базе данных предложений работы www.RABOTKA.com.ru" не несет ответственности за актуальность объявления № 1-20223652 и достоверность указанных в нём сведений, как и за все другие объявления, опубликованные на страницах этого агрегатора. Вся ответственность за содержание работной анкеты № 1-20223652 лежит на источнике информации, а именно на нашем партнёрском интернет-ресурсе «Центр Занятости Населения (электронный)».