Директор регионального представительства

Вакансия № 1-17351800 в городе (населенном пункте) Алматы от работодателя "ТОО Golden Rill Group" на сайте www.RABOTKA.com.ru "Агрегатор вакансий".

Смотрите другие свежие вакансии популярной должности "Директор регионального представительства".

Город, регион, страна: Алматы, Казахстан (населённый пункт) места работы.

Смотрите другие свежие вакансии в городе (регионе) Алматы

А также смотрите другие актуальные объявления с работой на популярную должность "Директор регионального представительства" в выбранном населенном пункте.

Компания: ТОО Golden Rill Group (организация, фирма, ИП);

Логотип (бренд, торговая марка, эмблема) компании (организации, фирмы, ИП):

Репутация работодателя ТОО Golden Rill Group:

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе.

Оставить отзыв об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте-агрегаторе вакансий.

Зарплата: от 200000 до 300000 казахстанских тенге;

Требования к работнику:

Дополнительные требования:
не указаны

Дополнительное описание вакансии:
ТМ «Вода Хрустальная» основана в 1999 году. В настоящее время компания является крупнейшим Казахстанским производителем питьевой воды. Вода Хрустальная добывается со скважины № 9 и №22. После скважины вода проходит 7 ступеней очистки. Вода «Хрустальная» добывается из водоносного подземного горизонта, славящегося своим вкусом и чистотой, а технология очистки воды основана на принципе обратного осмоса. Цели компании: постоянно улучшать качество жизни и здоровье потребителей, обеспечивая их только экологически чистой, полноценной питьевой водой; обеспечить безупречный сервис, облегчающий жизнь человека, экономящий время и позволяющий как можно полнее реализовать свои возможности, как на работе, так и дома; забота об экологической чистоте и качестве выпускаемой продукции, бережная эксплуатация месторождения. Наш коллектив на сегодняшний день - это 450+ человек в 6 регионах на территории Казахстана и мы на ежедневной основе растем и развиваемся. ЗАДАЧИ, ФУНКЦИОНАЛЬНЫЕ ОБЯЗАННОСТИ Основные: административное управление региональным представительством, как контроль трудовой и исполнительской дисциплины работников подразделений логистики и бухгалтерского учета, контроль и материально-техническое обеспечение работы офиса; работа с ключевыми клиентами, организация открытия торговых точек; непосредственное участие в запуске акций и контроль их проведения; участие в организации собственной дистрибьюции и заключение договоров с дистрибьюторами питьевой воды в регионе; личное участие в оффлайн продвижении регионального представительства, выезд на встречи с партнерами и контроль запуска продвижения; выполнение представительских целей владельца Компании в регионе, посещение государственных органов по вопросам развития региона; контроль финансово-хозяйственной деятельности в регионе; участие в финансовом планировании и рекомендательном совете; согласование заявок подразделений на финансирование для вынесения на рассмотрение совета по финансовому планированию; утверждение директивы финансового плана регионального представительства; контроль расходов в региональном представительстве; достижение точки безубыточности и контроль достижения финансовой квоты; организация поставок товаров и комплектующих и взаимодействие с поставщиками с целью оказания взаимопомощи другим региональным представительствам; поддержание бизнес-процессов в рамках заданных стандартов Компании; формирование и развитие сильной корпоративной культуры в региональном представительстве, организация внутрикорпоративных мероприятий, улаживание конфликтов; совершенствование бизнес-процессов в региональном представительстве; коммуникация с руководителями структурных подразделений по направлениям деятельности; проведение еженедельного собрания с работниками регионального представительства; участие в еженедельном расширенном заседании руководителей структурных подразделений по вопросам развития региона; соблюдение всех требований внутренних нормативных документов Компании, регулирующих деятельность регионального представительства и Работника; участие в работе по кадровым вопросам в ведение табеля учета рабочего времени и отпусков работников регионального представительства; участие в планировании деятельности регионального представительства и составлении отчетов по результатам деятельности Департамента, а также при необходимости составление иных отчетов; исполнение обязанностей (замещение) временно отсутствующего работника, занимающего должность логиста отдела логистики Департамента логистики, при этом Работник приобретает соответствующие права и несет персональную ответственность за ненадлежащее исполнение обязанностей временно отсутствующего работника КЛЮЧЕВЫЕ НАВЫКИ: Опыт работы в сфере управления бизнесом от 2-х лет Знание и опыт администрирования бизнеса Опыт найма ключевых сотрудников Опытный пользователь ПК(знание офисных программ и оргтехники) Знание ТК Знание русского и государственного языка Владение навыками делового письма ЛИЧНОСТНЫЕ КАЧЕСТВА: Коммуникабельность - высокий уровень общения и способность быстро находить общий язык Результативность - всегда доводит начатое до конца, стремится к результату Продуктивность - способен производить продукт высокого качества Любознательность и стремление к обучению - самостоятельный поиск и внедрение новых инструментов в работу Организованность - порядок на рабочем месте и в голове) Системность - способность систематизировать и привести в порядок документы и процессы компании, структурность мышления Грамотная устная и письменная речь - приятно слушать и читать Стрессоустойчивость - умение держать себя в руках в стрессовых ситуациях, конструктивный выход из конфликтов Настойчивость - добиваться результата в любых условиях, преодолевать сопротивление Ответственность - готовность отвечать за результаты своего труда Высокий уровень внутренней мотивации - нужен результатник

Вакансия № 1-17351800 относится к сфере деятельности: "Высший менеджмент" » "Продажи".

Вы можете перейти к просмотру актуальных предложений работы выбранного населенного пункта с учетом сферы деятельности вакансии № 1-17351800: "Высший менеджмент в населенном пункте текущего места труда" » "Продажи в населенном пункте текущего места труда".

Контакты работодателя / Смотреть детально...
(Переходите на веб-страницу сайта-партнёра «Центр Занятости Населения (электронный)» с вакансией № 1-17351800 на должность "Директор регионального представительства" в городе (населенном пункте, регионе, стране) Алматы, Казахстан, где находится телефон, Telegram, Skype, Viber, WhatsApp, E-mail, адрес работодателя "ТОО Golden Rill Group")

Статистика просмотров объявления с трудоместом № 1-17351800 на должность "Директор регионального представительства" и переходов по этому объявлению
на внешний сайт партнёра «Центр Занятости Населения (электронный)»:
просмотров: 1 / переходов: 0