Вакансия: Директор по персоналу
Смотрите другие свежие вакансии популярной должности "Директор по персоналу".
Город, регион, страна: Екатеринбург, РФ (населённый пункт) места работы.
Смотрите другие свежие вакансии в городе (регионе) Екатеринбург
А также смотрите другие свежие объявления с работой на популярную должность "Директор по персоналу" в выбранном населенном пункте.
Компания: Кадровые технологии (организация, фирма, ИП);
Логотип (бренд, торговая марка, эмблема) компании (организации, фирмы, ИП): Кадровые технологии
Репутация работодателя:
Читайте свежие отзывы сотрудников о работодателе.
Оставить отзыв о работодателе без регистрации бесплатно на сайте-агрегаторе.
Зарплата: от 100000 рублей;
Тип занятости: |
График работы: |
Требования к работнику:
Опыт работы: |
Образование: |
Дополнительные требования:
не указаны
Дополнительное описание вакансии:
ДИРЕКТОР ПО ПЕРСОНАЛУ Екатеринбург. Услуги для населения, производство. Численность 500 чел. Ключевая задача: создать эффективную систему работы с персоналом для достижения бизнес-целей компании Задачи, функционал: - решение горящих вопросов «здесь и сейчас», тушение пожаров (срочный подбор, рабочие инструкции, «путеводитель» для новичков) - участие в изменении оргструктуры, штатного расписания, описания БП, уточнение зон ответственности руководителей, связанных с управлением подчиненными - изменение системы мотивации - разработка должностных инструкций, регламентов - оценка потребности в персонале (численность, квалификация) по категориям персонала, по подразделениям - профилирование персонала по категориям, формирование набора оценочных процедур для каждой категории сотрудников в соответствии с профилями, их апробация при найме новых сотрудников - создание единой системы подбора, найма и адаптации сотрудников. Описание ее как БП обучение руководителей самостоятельной оценке новых сотрудников, принятию решения о найме и адаптации - проведение первичной аттестации всех сотрудников. Принятие решений о соответствии занимаемой должности, о ротации, обучении, изменении мотивации. - создание системы планирования потребности в обучении в соответствии по результатам аттестации, организовать обучение. - внедрение системы аттестации на регулярной основе - выстраивание эффективных межструктурных коммуникаций - внедрение ЗУП Заработная плата: от 100 т.р., Оформление трудовых отношений в соответствии с законодательством РФ
Вакансия № 1-17216255 относится к сфере деятельности: "Высший менеджмент" » "Управление персоналом, тренинги".
Вы можете перейти к просмотру актуальных предложений работы выбранного населенного пункта с учетом сферы деятельности вакансии № 1-17216255: "Высший менеджмент в населенном пункте текущего места труда" » "Управление персоналом, тренинги в населенном пункте текущего места труда".
Контакты работодателя / Смотреть детально...
(Переходите на веб-страницу сайта-партнёра «Центр Занятости Населения (электронный)» с вакансией № 1-17216255 на должность "Директор по персоналу" в городе (населенном пункте, регионе, стране)
Екатеринбург, РФ, где находится телефон, Telegram, Skype, Viber, WhatsApp, E-mail, адрес работодателя "Кадровые технологии")
Объявление с вакансией № 1-17216255 предоставлено партнёром сайтом «Центр Занятости Населения (электронный)» |
Администрация онлайн-сервиса "Поисковая система по базе данных предложений работы www.RABOTKA.com.ru" не несет ответственности за актуальность объявления № 1-17216255 и достоверность указанных в нём сведений, как и за все другие объявления, опубликованные на страницах этого агрегатора. Вся ответственность за содержание работной анкеты № 1-17216255 лежит на источнике информации, а именно на нашем партнёрском интернет-ресурсе «Центр Занятости Населения (электронный)».