Вакансия: Менеджер з організаційного розвитку

Город, регион, страна: Киев, Украина (населённый пункт) места работы.

Смотрите другие свежие вакансии в городе (регионе) Киев

Компания: Кернел, Группа компаний (организация, фирма, ИП);

Логотип (бренд, торговая марка, эмблема) компании (организации, фирмы, ИП): Кернел, Группа компаний

Репутация работодателя:

Читайте свежие отзывы сотрудников о работодателе.

Оставить отзыв о работодателе без регистрации бесплатно на сайте-агрегаторе.

Зарплата: по договорённости;

Требования к работнику:

Дополнительные требования:
не указаны

Дополнительное описание вакансии:
Основні функції: Побудова системи стандартизації та регламентації бізнес-процесів Компанії, а саме: розробка ієрархії бізнес-процесів (в т.ч. визначення переліку показників ефективності для бізнес-процесів), вимог до стандартизації (переліку документів Внутрішнього стандарту, їх змісту та формату, маршрутів погодження), автоматизація тощо Моделювання бізнес-процесів Надання методологічної підтримки Власникам бізнес-процесів та іншим уповноваженим особам при розробці документів Внутрішнього стандарту Погодження всіх видів документів Внутрішнього стандарту на предмет повноти, логічності кроків, їх достатності (в т.ч. відсутності надлишкової інформації), термінів та відповідальних за виконання, наявності внутрішніх контролів, дотримання вимог щодо стандартизації та регламентації бізнес-процесів Адміністрування документів Внутрішнього стандарту в єдиній базі Компанії та підтримка повноти і актуальності цієї бази Проведення аналізу бізнес-процесів, надання рекомендацій щодо підвищення їх ефективності та оптимізації, в т.ч. впровадження LEAN у Компанії Основні вимоги: Вища освіта Досвід роботі на аналогічній посаді не менше двох років Досвід роботи з системами стандартизації діяльності Компанії Досвід роботи у процесному підході та проектному менеджменті (BPM, PMbok тощо) Досвід вибудови методології моделювання бізнес-процесів Досвід побудови методології ефективної системи оптимізації бізнес-процесів (Lean, Six Sigma, Бережливе виробництво, Кайдзен, Канбан тощо) Знання ключових показників ефективності бізнес-процесів Знання ризиків та контролів у бізнес-процесах Якщо Вас зацікавила вакансія і Ваш досвід роботи та кваліфікація відповідають вимогам, надсилайте своє резюме на вказаний в оголошенні e-mail. Відправляючи резюме, Ви даєте згоду на обробку персональних даних компанією Кернел у рамках чинного законодавства України. Звертаємо Вашу увагу, що зворотній зв'язок про результати розгляду резюме надається тільки у разі позитивного рішення подальшого розгляду Вашої кандидатури. В іншому випадку, Ваші дані будуть збережені в базі резюме Компанії і ми будемо раді звернутися до Вас у разі появи відповідної вакантної посади. Термін розгляду - 10 робочих днів

Вакансия № 1-16819856 относится к сфере деятельности: "Информационные технологии, интернет, телеком" » "Управление проектами".

Вы можете перейти к просмотру актуальных предложений работы выбранного населенного пункта с учетом сферы деятельности вакансии № 1-16819856: "Информационные технологии, интернет, телеком в населенном пункте текущего места труда" » "Управление проектами в населенном пункте текущего места труда".

Контакты работодателя / Смотреть детально...
(Переходите на веб-страницу сайта-партнёра «Центр Занятости Населения (электронный)» с вакансией № 1-16819856 на должность "Менеджер з організаційного розвитку" в городе (населенном пункте, регионе, стране) Киев, Украина, где находится телефон, Telegram, Skype, Viber, WhatsApp, E-mail, адрес работодателя "Кернел, Группа компаний")

Администрация онлайн-сервиса "Поисковая система по базе данных предложений работы www.RABOTKA.com.ru" не несет ответственности за актуальность объявления № 1-16819856 и достоверность указанных в нём сведений, как и за все другие объявления, опубликованные на страницах этого агрегатора. Вся ответственность за содержание работной анкеты № 1-16819856 лежит на источнике информации, а именно на нашем партнёрском интернет-ресурсе «Центр Занятости Населения (электронный)».